十一月份工作总结【优秀9篇】

2023-10-18 04:40:40

回顾11月,快将自己的努力做好总结,在年末到来前创造更好的成绩吧。虎知道为您精心收集了9篇《十一月份工作总结》,希望能够满足亲的需求。

十一月工作总结 篇一

我们一直希望用体育丰富同学们的课余生活,能带给同学们一种精神,一种不断进取,团结向上的精神,看这同学们能享受体育的乐趣,再苦再累也无所谓。

本月的基本工作

组建了物理系大一新生篮球队,组织大一篮球队每天的训练以及与物理系大二各班的友谊对抗赛(篮球赛)。

本月的重点工作

四系联谊篮球赛(物理系数学系音乐系信科系)。本次联谊是我系的传统赛事,也是我系主办的赛事,因此我们部门在这个赛事上投入了很大的精力,按时完成四系联谊策划书,及时通知其他三个系的相关人员,组织好本系的参赛人员以及裁判人员和现在后勤工作人员。

本月的这两项工作及赛事大家都玩的痛快淋漓。比赛只是形式,了解才是目的,结果并不重要,快乐才是根本。通过比赛,我们相互了解、相互学习,取长补短。

“团结是一种精神支柱”,学生会是一个大家庭,无论是校学生会内部,还是院系学生会和校学生会之间,都需要协作和配合。正所谓“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。在其他部本学期组织的几次大型活动中,总是能看到我们部门人员忙碌的身影,在活动中,大家彼此帮助,增进了友谊。在此,我们向他们表示感谢,如果没有他们的无私奉献,我想我们的活动不会那样顺利成功的举行。在未来的工作中,我们将更加注意部门之间的交流与配合,把团队精神继承和发扬光大。

本月的工作已接近尾声,但这并不意味着结束。相反,它预示着新的开始。我们只有不断地从过去中不断地总结经验教训才能不断地成长。在日后的工作中,我们要注意人力的合理化分配,并加强与院系的交流与合作。使以后的工作做得更出色。

十一月份工作总结通用 篇二

一、主要工作情况

1、物资领用和发放方面。

月初整理了所有项目的采购申请,并编写好采购计划,然后交由x总进行采购。在__月x日左右采购的物资送至公司,清点后进行入库。随后根据物资采购申请填写物资领用表,并根据物资领用表为各项目配备好物资后,进行登记、发放。

2、人事招聘方面。

人事:在__月中旬已更新所有项目的花名册,本月各项目新进员工已经全部购买保险。

招聘:每天更新网上的招聘信息,随时查看应聘信息,查看邮箱简历,挑选合适的人员电话通知面试。

现阶段人事招聘方面存在的问题:

①预约面试的人员来面试的概率只有__%,通知正式上班的人员到岗率也不高;

②新进员工的稳定性不够,不能很快进入工作状态,不能很好的适应公司的工作环境;

③办公室内勤、物业管理员、澳洋医院保洁、澳洋顺昌保安缺编,导致工作不能正常开展,需尽快安排招聘;

④由于本人招聘能力和技巧不够,不能尽快完成招聘任务。

3、资方面。

__月份各项目的工资已经在__月__日左右结算完成,但是由于本人不够细心,还是存在一些错误。在下月的工资结时会提前结算,并认真核对,提高工资结算的准确率。

4、__医院内勤工作方面。

澳洋医院内勤主要工作是:电话调度、物资分配发放、新进员工的登记。本月这几项工作在各位同事的帮助下开展的比较顺利。但是澳洋医院物资领用不规范,物资领用的量必须要严格控制,因此需要由现场主管严格核实各楼层物资的用量,根据实际用量按需发放。

二、自身问题

1、对于公司的授权没有很好的利用,对于一些员工出现的不良现象没有严格对待,及时纠正。

2、工作过程中缺乏热情、缺少预见性。

3、对于每月的工作安排尚欠合理,没有很好的分清工作的轻重缓急和主次。

4、工作中独立处理问题的能力不够。

5、工作中注意力时而不集中,工作重心有所便宜。

三、其它问题

工作计划常被突如其来的事情打断,以至于一些工作被延误,不能及时完成。回顾本月工作,我基本上完成了本职工作,这与公司同事的帮助是密不可分的,以上是我__月份的工作总结,对于我做的不好的或不对的地方,我将在接下来的时间不断改进和完善,把工作做的更好。

十一月份工作总结 篇三

各位家长:

大家好!

伴着冬天的脚步悄悄地来临,我们本学期的校园生活也走过了一半的行程。现在,向各位家长同志汇报一下十一月份孩子们在学校的生活、学习情况。

本月,语文课完成了4——6单元的学习,进行了期中复习和期中测试,经过大家的共同努力,现在班里的学习氛围越来越好,每节课,我重点关注孩子们的听讲情况,每个孩子在课上都要发言,在家长的共同关注下,有些上课不敢发言的孩子在课上也变得越来越活跃了。进入三年级,阅读量应进一步加大,因此,特别希望家长能够关注孩子读课外书的。情况,语文的学习需要日积月累,帮助学生养成良好的阅读习惯,引导他们多读书,读好书,阅读能力及语文能力就会不知不觉地形成。本学期,我们利用阅读课,每周都会引领学生读一本书,大家在同一时间,阅读由学校图书馆提供的同一本书,课后进行读书交流活动,这一活动很有意义,希望家长能够关注孩子每周读书的情况。

今年的感恩节,我们再次沉浸在无尽的感动中。孩子们在老师的帮助下,布置了一期以“感恩”为主题的壁报,壁报上向大家介绍了一些感恩的小故事。

下个月,我们学校将举行跳绳比赛。许多同学早已开始了训练,尤其是新组建了男女生两个长绳队,他们克服了心理、身体上多方面的困难,抓紧一切时间开展练习,水平提高很快。跳绳是冬季锻炼身体的一种很好的运动,同时,它更是锻炼孩子意志品质和团结合作精神的良好机会。因此,我们全体师生十分重视此次活动,希望大家刻苦练习,预祝同学们能够在学校大赛中取得优异的成绩,获得“跳绳小能手”称号。

进入冬季,气候持续干燥,希望家长朋友注意孩子的身体健康,及时添加衣服,密切关注孩子的身体变化。顺利地渡过冬季,以保证期末阶段的学习。

11月工作总结 篇四

一、召开公司八届二次职工代表大会。_月_日,八届二次职代会在本部多功能厅召开,有92名职工代表参加,上海电建领导施申新、张心定,公司领导缪显杰、骆家聪、张耀庆、田刚、周进贤、汤定隆、张洪禄、何兆坤出席了会议,李苏同志主持会议。

大会听取了骆家聪经理所作的工作报告及对下半年工作计划的展望。张耀庆副经理作了《__年上半年度劳动保护技措计划完成情况汇报》。 人力资源部经理李继海作《公司员工手册(试行)》出版说明。

公司经理骆家聪还就职工代表提出的公司发展、企业管理、人才问题、关心职工等四个方面的问题,进行了认真的说明。大会还以无记名投票形式通过了对《__年上半年度劳动保护技措计划完成情况汇报》的决议。

公司党委书记缪显杰在会上指出,今年是公司扩大施工规模的关键一年,全年要完成180万千瓦装机容量,确保完成4.5亿,力争完成5亿产值,面临困难很多,要振作精神,面对困难、克服困难,争取胜利。

上海电建党委副书记、工会主席张心定在讲话中指出:二公司在当前企业施工项目分散,人员流动大的情况下,坚持开好一年二次的职代会,非常难得,通过职工代表开展民主管理,是加快企业发展的有效途径。他强调二公司上半年的成绩来之不易,下半年的任务依然艰巨,广大职工为大家舍小家,奋战在各个施工点上,十分难能可贵。希望大家团结一心,再接再厉,圆满完成下半年的各项任务,创造二公司工作的新业绩。

上海电建党委书记、董事长、总经理施申新最后作了重要讲话。他充分肯定了我公司上半年的工作,并通报上海电建上半年的工作情况和电力改革的最新情况,并对下半年的工作提了四个方面的希望和要求:一是要珍惜来之不易的企业发展的大好局面,抓住机遇,开拓市场,加大人才培养,要求大家做好个人工作总结报告,提升企业核心竞争力,打响二公司的品牌。二是要树立新观念创立新形象,打响第一炮,搞好外高桥三期建设,要通过科学管理,确保工程质量,提升企业形象,展示良好的精神面貌。三是要按照构建和谐社会的要求,加强企业民主管理,全心全意依靠职工办企业是二公司的一个亮点,要继续加强民主建设。四是要“两不误两促进”,做好第二批先进性教育活动。

工会主席李苏同志希望到会的职工代表做好会议精神传达工作,团结广大职工共同努力,推进企业持续健康发展。

二、继续做好施工现场防暑降温慰问。_月_日,公司党委副书记、工会主席李苏与缪显杰书记等来到江苏常州和沙州项目现场,亲切慰问高温下坚持施工的广大一线职工,并深入职工宿舍看望新进青年大学生。公司领导要求项目进一步关心好现场职工和青年大学生,确保安全度夏。

三、关心慰问突发困难职工及家庭。_月_日,党委副书记、工会主席李苏听说住在公司宾阳路公房底楼几户职工家中在前几天“麦莎”台风暴雨中被淹的消息后,马上召集汽机、锅炉等基层工会干部一起赶往受灾职工家中进行慰问。李苏主席还来到一名已故职工的家中进行了慰问,其妻激动地热泪盈眶。李苏关切地对她说,二公司也是你的家,有什么困难尽管提出来,我们会尽力解决的。_月_日,李苏主席还冒着大雨,深夜驱车赶往江苏张家港,及时看望、慰问一名遭遇车祸的项目干部,并委托一名工会专职干部留在现场开展安抚工作。

四、“安全挑刺”进入评比会诊阶段。经过公司工会汇集整理,此次“安全挑刺”活动共产生了51个“刺点”。公司工会将结合国电公司组织的安全生产月活动,召集职能部门负责人和专家对安全“剌点”进行按号入座的会诊,并明确责任,从公司、基层单位、班组的三级层面上,按照整治要求,对症下药,积极开展“拨剌”活动,以让“剌点”得到确实有效的整治。

五、漕泾项目对口竞赛第三阶段圆满达标。_月_日下午1点58分,公司承担安装的上海漕泾热电联供电厂项目#1燃机联合循环机组完成了168小时试运行,标志着国内第一批大容量9f级燃汽轮机成功移交商业运行。 1#燃机168小时满负荷试运行的成功,是公司广大党员干部职工在上级公司正确领导下积极开展保持共产党员先进性教育的成果;是贯彻上海电建“奋战一百天,投产一百万”活动丰硕成果;是开展漕泾与望亭项目对口竞赛的积极成果;是漕泾工程公司广大干部职工敢打硬仗、善打硬仗、勇于进取、开拓创新、顽强拼搏的成果。下一步竞赛任务还十分艰巨,参赛职工将发扬连续作战的优良作风,确保#2机组安全、准点、优质地建成,以夺取漕泾工程全面胜利。

六、做好一线骨干慰问及困难职工帮困。时值中秋国庆及新生开学,公司工会关心在一线特别是外地施工的骨干及困难职工,在认真统计的基础上,月内起将做好170余位骨干和近50位困难职工的慰问和帮困,共计发生费用为56000余元,并将通过公司工会和基层工会两个组织层面来落实到户。

七、__年职工子女中、高考龙虎榜奖励。月内,经上报统计,公司__年职工子女中、高考龙虎榜已经揭晓,其中,高考龙虎榜前五名为职工刘骏、兀镇浩、朱坚、何远成、周波子女,分数分别为523、502、493、488、487;中考龙虎榜前五名为职工何一飞、王文珍、吴江、吴则洪、张建良子女,分数分别为454、452.5、450、459、449;职工徐秀菊子女还直升大同中学。公司工会为此对每个上榜子女进行了500元的奖励。

八、参加华东工委“一强三优”女职工征文活动。月内,公司工会组织三名女工参加了由华东工委组织的“一强三优”女职工征文活动,其中,公司工会委员、本一工会主席顾莹的征文荣获上海电建选拔活动“一等奖”。

九、模范职工小家的推荐工作。经上级工会关心,鉴于机施分公司各方面的工作较为突出,被公司工会推荐为上海市模范职工小家,并进行了材料申报。

十、组织公司保龄球项目选拔比赛。_月_日,公司工会利用休息日,进行了保龄球项目选拔比赛,共有来自本部及基层单位的8位选手参加,既活跃了职工的业余文体生活,又为下月有限公司“银线杯”保龄球比赛打下了基础。

十一、“万胜卡”回收、登记及处理工作。去年公司举办了第四届企业文化节,为感谢和报答广大职工的支持和关心,公司向每一位员工发放了“第四届企业文化节纪念卡”(简称“万胜卡”)。但近期由于美亚集团的经营问题,该卡在一些规定的商店不能使用,从而给职工们带来了麻烦。为此,公司工会非常重视,进行了协调落实。目前,经过大量的工作,已经回收了600余张卡,并将尽快解决,以把这一广大职工关心的实事办好。

十二、华东工委劳动保护经验交流文章撰写。月内,按照上级工会的要求,公司工会组织人员完成了劳动保护经验交流文章的稿件撰写,并进行了相关图片资料的汇集和整理。

十一月份工作总结 篇五

进入十一月份以来,公司财会部根据公司的工作任务要求,认真落实了各项具体工作,基本上完成了公司领导交办的各项任务,现将十一月份个人工作总结报告汇报如下:

1.关于招聘项目部及仓库会计人员,落实培训工作的情况。

在公司行政领导的关心及办公室积极配合下,目前公司财会部新来了几名大专以上的会计人员,为我公司各项目部及后勤仓库配备了有生力量,经过一段时间的会计岗位培训,这些新来的同志基本上达到了公司成本核算工作岗位管理要求,可以分配到各项目部及仓库工作,具体的分配请公司行政部门统一开工作岗位介绍信到各项目部和仓库报到;有关到岗人员每月具体工作的要求有公司财会部统一布置,做到内部报表口径一致,账表清楚,分析合理。从而来提高我公司成本核算工作的质量,充分发挥会计人员是企业经济参谋的作用,不断完善企业内部报销制度,为企业的发展和升级打下良好的基础管理工作,提升公司会计管理水平。

2.关于公司租赁材料核算的专题分析情况。

长期以来,我公司的租赁材料核算一直比较混乱,某些租赁站的租金计算不太合理,造成我企业经济损失较大;如市星火钢管租赁站,租金中的重复计算较多,多算天数等,通过我财会部认真核对,进行专题分析,纠正了供应商不合理的计算方式,节约了企业租金支出,这项工作虽然比较繁,容易发生计算错误,但我们以耐心细致的工作态度逐笔进行核对,用科学的方法进行计算,博得了供应商的认可,双方在友好合作的气纷中确认签字,解决了以往的计算难题。

3.往来账款核对工作情况。

往来核对工作是我们财会部平时比较忙的事情,因目前各项目部工程进度较快,大量的建筑材料进场,以及各类施工机械进场作业,其发生的材料和台班费签证单据都来公司审核对账,为此我们财会部一直以公司利益为准绳,随时满足供应商的核对要求,不吊难,守信用,认真核对每笔业务,保证了下道工作流程的顺利进行,取得了供应商的好评,树立了企业形象。

4.现金管理方面。

我公司的现金流量是比较大的,每当工程款到位后出纳工作就很忙,一天要提几次款,为了防止差错和事故的发生,我财会部多次在会议上强调要注意安全,提高防范意识,但至今还存在一些问题,如当天提款数额随意性较大,造成银行预约困难,不能保证提款支付,影响工作展开。因些我们建议各部门用款前做好计划提前告诉财会部用款总额,让我们有时间向银行预约,从而来保证大家的用款,确保工程进度,使各项工作能顺利的开展。

5.目前存在问题及下阶段的工作安排。

A. 目前财务部兼管的社保人事档案工作还不尽人意,资料存放随意性大,保管工作不符合要求,随着公司人员的不断增加,资料会越来越多,因些这项工作必须加强管理,为了确保个人社保资料不丢失,我们建议公司行政部门调拨一只有锁的柜子,做到缴纳社保费的员工人手一只档案袋,登记好袋中个人资料和有关证件,集中存放,方便查阅,保护个人隐私,防止无关人员随意查阅,请公司领导重视此项工作。

B. 下阶段公司财务部的工作重点主要是放在会计人员到岗后,运用网络系统远程查阅的方法来控制各项目部及仓库的成本和库存情况,具体的工作要求是:

(1)当日发生的各项现金收支业务,经办人员应按公司的现金报销制度,填制有关报销凭证,项目部及后勤部负责人签字确认,会计审核后方可登记现金日记流水账(电脑账),手续不符的会计人员拒绝报销。

(2)项目部及后勤部负责人发生的用于工作上的业务招待费及支出,不管有正式发票和无正式发票的单据,包括自制的白条单据,一律必须填制相关报销凭证,并注明经办人、事由、金额及公司相关领导的签字认可,会计人员审核无误后,才可登记现金日记流水账同时记入间接费用明细账上的相关子目。

(3)项目部及后勤部工作人员经领导批准向公司财会部领用的备用金,其请款单据需另外复印一份交各自的会计入账处理,以便月终时会计人员根据各人的实报单据(有正式发票的部份),列出报销金额及领款人清单,报到公司财会部审核开具收据入账,同时冲减个人备用金借款往来账目,从而减少项目经理及后勤负责人的报销烦恼,集中精力管理好施工生产及后勤服务工作。

(4)会计人员每天必须认真审核业务凭证,登记日记流水账(电脑账),正确反映费用支付渠道,月末完整反映现金流向(包括有票和无票凭证金额)。另外月终各各项目部材料保管员应根据当月收发料凭证,注明数量、单价、金额编制材料收支报表报各自的会计处理,会计收到收支报表后,进行分类编制材料成本报表(网上传递),公司汇总编报备案。报告截止日期定为每月五日。

(5)后勤仓库当月发生的费用性支出,由保管员月末编制收支报表交会计处理,会计收到后编制电脑费用报表网上传到公司网站,平时会计应及时登记仓库当天发生的各类材料的手工明细账,月末结出各类材料的收支结存明细,编制电脑版的库存明细表,用无线网络系统上传公司网站,供内部传阅,方便大家了解公司材料信息。减少库存量,提高企业资金周转率,取得更大的经济效益。

(6)各项目部及后勤仓库的废品处理,我们的意见是:

a、有再使用价值的物资在工地集中整理好后,办好退库手续运到后勤仓库保管;无使用价值的废旧物资经公司领导批准,后勤部监督在工地现场直接进行出售,取得的收人必须交公司财会部入账,不得私自挪用,如确需要使用应办理请款手续,公司领导同意签字确认后,会计才可入账处理。

b、固定资产出售必须先打报告,由公司派人现场检测确认,用统一的鉴定表格签好字,盖好公章,法人笔字认可交公司财会部进行会计业务处理,不允许随意私自处理,这关系到企业的经济利益,也不利于税务机构的年终审查,请各部门注意这一原则。

以上各项工作我们刚开始试行,在往后的实际操作中肯定会逢到各种问题,希望大家多提宝贵意见,我们将不断改进工作方法,做好个人工作计划,方便操作,科学管理,服务前方,共同为江苏工民添砖加瓦,争取更大的经济效益而努力奋斗!

十一月工作总结 篇六

秋风瑟瑟,秋雨缠绵,转眼间十一月已经步入尾声。徐徐凉风扑灭不了我们对工作的热情,丝丝细雨熄不灭我们对学校生活的热爱。在本月中,我系学生会各部成员仍然秉持着耐心的态度,认真的工作态度,齐心协力、团结合作完成十一月的工作。同时也包含着积极地热情积极计划着即将迎来的十二月份的工作。以下是我系学生会的十一月工作计划。

一、常规工作

各部都依旧按时召开例会,布置新的工作,总结以前工作的不足。秘书处更新丰富了博客内容,并且认真的记录各部所召开的会议。实践部在做好为系的各项活动拉赞助的同时,也积极开展了高年级的实践活动。学习部通过对期中考试的成绩的总结,组织系里学生展开小组讨论学习中的问题。宣传部对每次海报的水平质量进行总结,争取一次比一次好,争取制作出高水平的高质量的海报。卫生生活部在做好宿舍评比的同时,还认真地对待了院组织的每周四进行的卫生大检查,做好检查前的打扫工作。

二、特色活动

实践部与比比客十一月销售活动合作,方便新生满足课余生活需要。同时收货宣传和赞助的双赢的效果。秘书处、调研部以及学习部继续为下月即将开展的“计算机知识竞赛”做准备,此次竞赛的比赛内容和形式都将有新的突破。文艺部承办的多媒体制作大赛已开始筹备,为有特长的同学提供了一个展示自我的平台。人力资源部和科创部一起开展了“金手指打字比赛”,在部员的合作努力下,此次活动获得了我院学生的积极响应,在乐趣中提高了同学们对打字的认识,在打字比赛中找到与别人的差距,进一步提高自己的打字速度与打字能力。宣传部为本月中我系各部的活动办理了相关的海报,积极地为活动做宣传。卫生生活部支持校学生会的废品利用大赛,积极参赛,提高废品利用率,同时还监督各部举办活动的卫生,保证了十一月的活动井然有序的进行。

三、学风工作

实践部通过开展经验交流会,鼓励大一新生继续保持高中学习生活严谨认真、努力奋进的优良作风,为大二的进一步学习夯实基础。学习部通过期中交流的成功举办对系同学学习情况的了解,有效的督促的同学们的学习。科创部继续完善相关的部门制度。

以上即我系本月工作总结,在大家的共同努力下同学们的学习态度和精神面貌均有很大程度的改良,同时在我们的共同努力下,全心投入到下个月的工作当中去的,大家共同努力,使教育技术系更加成功辉煌。

教育技术系学生会

十一月份工作总结通用 篇七

十一月份工作的结束让我不禁感慨时间过得真快,但回顾工作中的表现让我意识到自身还存在着些许不足,虽然我在努力做好工作的同时能够严格遵守领导的指示,但由于对自身职责的理解不够深刻的缘故从而需要继续努力才行,现对个人在十一月份工作中的表现进行以下工作总结。

能够严格对待自身的工作并遵守所在部门的规定,我明白想要在工作中有所进展便先要履行好自身的基础职责,即在确保自己不会在工作中犯错的基础上不断攻克目标,而我也始终严格要求自身并希望能够在工作中做得更好,这需要对待工作有严谨的态度以及积极向同事请教才行,对我来说公司的老员工身上有很多值得自己学习的地方,而我也需要为了自身的发展而在工作中建立优势才行,至少未来的职场竞争中有着不少的挑战等待着自己去应对,若是不能够保持积极进取的态度则很容易因为些许的懈怠导致工作中落后于人。

对每天的工作都设立目标并为此而努力着,为了更好地锻炼自己导致我在每天工作任务的基础上增加了额外的指标,毕竟仅仅满足于基本任务的完成很容易导致自己变得平庸,所以我能够在工作中规划好需要完成的目标并付出相应的努力,虽然过程比较艰辛却在实现目标以后感到十分充实,而我也希望能够秉承严谨的作风从而在工作中做得更好,另外我也有在部门组织的例会上对公司的发展发表建议,通过相互间的探讨也让我逐渐意识到自己在工作能力方面还存在哪些不足,而且我也明白自己应该如何改进现有的工作方式从而获得更高的效率。

虽然十一月份的工作完成得还算不错却也存在需要改进之处,主要是急于求成的心态导致自己很容易在工作中忽略细节,虽然这样的心态是因为自己想要尽快在工作中获得成就导致的,但因为追求效率便忽略工作质量未免存在舍本逐末的嫌疑,所以我得加深对自身职责的理解并明白当前阶段应该如何做好工作,另外我也要尽快改正这类问题并争取在下个月的工作中不再出现,对我来说这既是自己对下个月工作设立的小目标也是需要认真完成的。

对我来说十一月工作的完成不过是自己漫长征途的一部分,毕竟往后的工作中还有着更大的挑战等待着自己去解决,因此我会继续履行好作为公司员工的职责并为了部门的发展而努力,也希望我能继续秉承这种严谨的态度从而在今后的工作中创造更多成就。

十一月工作总结 篇八

11月份销售工作总结

本月,来安营销部在上级部门的正确领导下,坚持规范经营,提高客户服务水平和能力,加大品牌培育力度,全面提高网上订货覆盖率和成功率。来安营销部在全体营销人员的共同努力下,较好的完成了上级领导部署的各项工作任务,保障了卷烟市场的供应,基本满足了市场需求。现将本月开展的主要工作汇报如下:

一、卷烟销售指标完成情况

来安营销部十一月份计划销量1050箱,在上级部门领导的要求下,客户经理需求预测销售量为1159.4箱,实际销售卷烟1147.304箱,需求预测准确率为98.96%,完成计划任务的109.27%,销量同比增加5.6箱,增幅为0.5%;销售收入2338.01万元,同比增加266.55万元,增幅为12.87%;销售毛利525.03万元,同比增加64.28万元,增幅为13.95%;单箱毛利4576.19元,同比增幅为13.39%;单条均价81.51元,同比增加8.94元/条,增幅为

12.32%。其中省外烟销售237.964箱,完成计划任务320箱的85.61%,比重占本月销售量的23.88%,销售量同比减少40.31箱,降幅为12.83%,销售比例同比下降3.65个百分点;低档烟计划任务170箱,实际销售了149.776箱,完成低档烟计划任务的88.1%,销量同比下降32.37%。黄山品牌三类烟以上卷烟实际销售424.76箱,完成任务305箱的139.27%,销量同比增加126.328箱,增幅为42.33%,占销售总量比重为37.02%。“双低”品牌本月销售69.444箱,完成促销任务70箱的99.21%,占本月销售总量比重为6.05%。销售主要特点:

1、卷烟销售总量任务超额完成,销量同比有所上升。主要是本月由于市场卷烟需求量有所增加,社会办事用烟量明显提高,同时营销中心要求本月不予客户增量,大部分客户在市场卷烟需求量有所增加的情况下,将自己的协议量基本订购完,加大了卷烟购进和库存,所以本月总量任务完成率较好,同比也略有增长。

2、低档烟销售任务没有完成,销量同比下降幅度很大。低档烟市场需求随着人们的生活水平的不断提高,需求量正在逐步减少,并且幅度很大。部分客户有意减少了低档烟的购进和库存,同时在低档烟销售利润低的情况下,客户没有选择替代品牌进行购进,所以低档烟销量同比下降幅度很大。

3、省外烟销售任务本月没有完成,且销售量和销售比重同比都有较大幅度的下降。主要原因是本月省外烟货源紧张,如软玉溪仅供应七天,对省外卷烟销售任务的完成造成严重的影响。

二、本月开展主要工作

1、卷烟销售任务完成较好,同比略有增长。卷烟营销中心要求我们在本月卷烟销售量与十月份一样,同比必须保持一定的增长,所以营销要求客户加大了需求预测总量,比原定计划量1050箱多预测了近110箱。同时营销部要求客户经理加强宣传和指导,引导客户加大卷烟的购进、库存量。在公司省外紧俏卷烟货源紧张的情况下,客户经理加强宣传省内同价位品牌,弥补市场的需求。在客户经理的努力下,使得我部本月卷烟销售量同比得到增长,很好的完成了上级领导交办的任务。

2、为进一步推进优秀营销部创建工作,来安营销部加强优秀县级营销部创建资料的整理工作。在市局公司的指导下,我们进一步对ppt汇报材料进行完善和整改。同时对创建工作需要的资料汇编开始着手整理。在上级领导的关心和指导下,县局、营销部领导的亲自过问中,我部继续开展创建的各项准备工作,确保在今后一段时期内,将创建活动开展的有声有色,并达到省、市局公司的验收标准,确保通过。

3、本月,营销部按照上半年科技创新工作,选择的“提高网上订货率”为课题的qc小组,开始进行成果汇总,准备在今年底进行成果发布。按照平时qc小组工作的开展,我部积极对各项工作痕迹化进行梳理、总结、汇编,并制作了成果发布ppt汇报材料,现已准备就绪,只等全市科技创新工作总结时,进行成果发布,力争使成功发布成功。

4、按照“全市卷烟零售终端形象集中整治活动的实施方案”的要求,我部本月继续组织实施提升客户终端展示形象集中整治效果评比工作。我部在10月份和11月份分两次对来安营销部八名客户经理,开展了零售终端形象集中整治活动效果评比活动。主要针对客户卷烟陈列展示进行评比,制定了卷烟展示竞赛活动评比表,在每位客户经理上报的20名需要整治客户名单中,随机抽取5户,以每户满分20分,合计100分为标准,由市场经理和信息管理员对所抽取客户的卷烟陈列等活动开展效果,进行拍照存档,最终由营销部经理、市场经理、客户经理对照照片共同打分,整个评比过程严肃、活泼、热烈。通过评比,客户经理蒋友恒、张如安、毛友福三人名列前三名。前三名的同志,在评比后,与其他客户经理交流了自己的工作方法和经验,使客户经理找出了相互间的差距,使好的工作方法得到推广,为今后工作质量的提升起到促进作用。

5、来安营销部始终将卷烟零售终端建设做为一项重要工作来开展,按照卷烟营销中心的要求,并在其指导下,我部今年又增加了两户诚信示范店,在11月份中,我们为新建诚信示范店进行招贴的张贴,明示承诺牌上墙,卷烟展示专区的设立和卷烟个性化展示等工作。同时我们将在12月初对两名新增诚信示范店举行授牌仪式,使新增的两个诚信示范店正式进入零售客户“示范店”的行列。今后我们还要继续做好诚信示范店的管理和服务工作,保持诚信示范店的“示范”作用。

6、按照上级部门领导的要求,我部始终加强网上订货工作的宣传和指导工作,确保网上订货覆盖率和成功率得到提高。11月份剔除停歇业客户的影响,我部新增网上订货客户6个,进一步提高了网上订货率。营销部要求客户经理加强对新开通网上订货的客户做好培训工作和电话的沟通、指导,务必使参加“网订”的客户都能熟练的掌握网上订货流程操作,使该项业务顺利开展。通过客户经理的大力宣传和指导,参加网上订货的客户都能较好的利用电脑进行网上订货,网上订货成功率较前期有很大的提高,但是还未达到95%以上,仍需要进一步努力。下一步我部将继续加大宣传力度,努力推进网上订货工作,争取在12月份使网上订货率达到65%以上。

7、本月营销部要求客户经理继续加大“双低品牌”的宣传、推介等培育工作力度,努力提高双低品牌的知名度,使“双低品牌”上柜的规格数量得到提高。营销部在月度卷烟品牌培育方案中,明确制定了按客户价值分类不同的双低品牌上柜规格数量,要求客户经理对照方案要求,加大宣传和推介力度,引导客户购进、销售,努力提高双低品牌的上柜率和上柜数量。通过市场走访和检查,本月双低品牌的上柜规格数量较前期明显上升,客户对双低品牌的认真程度也有很大的提高。

8、为了规范市场信息采集工作,严格执行、落实“市局(公司)卷烟零售终端信息采集工作管理办法”规定,加强市场信息采集工作及市场信息扫码点的监测工作。营销部要求客户经理做好客户的宣传和引导工作,指导市场信息采集点客户如何做好市场信息采集工作,确保市场信息采集的数据准确、及时上报。同时营销部要求客户经理,对信息采集点客户的真实库存要耐心、认真、细致的进行盘点、核对,加强客户的交流与沟通,查看市场信息采集点实际数据的同时,了解和掌握卷烟市场的走势和变化情况。

9、针对前期邮政银行系统的升级、维护,导致目前部分新增电子结算客户货款结算不成功的情况。我们为了减轻配送人员的工作强度和资金的安全隐患,营销部积极与邮政银行联系,查找问题并共同解决问题,同时还要求客户经理及时为那些屡次电子结算不成功的客户变更结算银行,努力提高电子结算成功率。营销部要求客户经理始终加强电子结算工作的宣传和引导,指导客户及时、足额的进行存款,保证客户的卷烟货款能够正常的划拨,使电子结算成功率继续保持较高水平。

10、本月营销部加强市场走访和检查工作,在日常工作中,注重客户经理对基础软件资料的填写和上报工作检查,对于出现错误和上报不及时现象及时给予提示和督促,出现的问题纳入到客户经理月度工作质量考核。通过本月对客户经理软件基础资料和市场服务工作检查力度的加大,营销各项工作的质量有了比较明显的提高,营销工作更加规范、有序。我们将继续保持这种良好的工作态度和工作作风,力争在上级部门的年度工作考核中取得好的成绩。

11、针对天气转冷,雨、雾天气增多,不安全因素随时出现,营销部加大了安全教育和提示工作力度。利用各种会议的机会,加强客户经理的安全提示和教育工作,要求客户经理在拜访途中,严格遵守道路交通安全管理规定和“十条禁令”规定,确保安全无事故的同时注意自我保护。营销部还在日常工作中对安全隐患及危险源进行排查,检查中未发现有安全隐患。

三、工作中存在的难题

1、网上订货系统的不稳定,使客户在网订时,出现了不耐烦的情况,很多客户要求客户经理将其订货方式变更回电话订货,还有很多客户干脆要求客户经理帮其订货,给客户经理宣传、解释工作带来难度,工作强度有所加大。

2、电子结算工作由于邮政银行系统的维护、升级,农业银行不予信用联社客户的绑定,使得很多新增客户的电子结算业务不成功,导致送货员劳动强度加大,资金安全隐患增加。

四、下步工作打算

1、认真做好客户元月份订单协议量的需求采集和预测工作,贴近市场,掌握实际需求,确保元月份实现“开门红”。

2、加强元月份卷烟订货时间和周期安排的宣传工作,确保每个客户清楚的知道自己的订货时间和送货时间。

3、努力做好卷烟销售工作,加强客户的卷烟经营指导,积极消化不合理库存和滞销卷烟,并准备充足的资金。

4、积极开展优秀营销部创建活动,充分准备各项营销工作的基础资料汇编的制作,迎接上级部门的的创建验收。

5、加强诚信示范店的建设工作,加强服务与管理工作,完善新建诚信示范店的后续工作。

6、加强科技创新工作的总结,完成营销部qc科研小组的研究课题,确保qc小组活动成果发布成功。

7、做好营销各项工作的总结工作,查找不足、积累经验,为今后营销工作打下良好的基础。

8、加强网上订货的宣传工作,引导客户积极加入网上订货,确保在十二月份内使网上订货率达到65%以上。

9、加强电子结算成功率的宣传工作,在本月内及时解决影响成功率的不利因素,确保电子结算的稳定。

10、加强客户经理软件基础工作和市场服务工作的管理,提高营销各项工作质量,迎接上级部门的考核工作。

11、加大安全教育工作力度,提高客户经理遵纪守法意识,加强自我保护意识,确保安全无事故。

12、及时完成领导交办的其它临时性工作任务。

十一月工作总结 篇九

一、整体工作

1、在迎接市视导检查区级预查中,我校各学科“教学五认真”工作得到了检查组的充分肯定,综合成绩位于全区第六名。

2、我校11名教师参加“淮阴好课堂”第二阶段评选活动,其中杭雪飞老师荣获片区赛第一名。

3、经过一个多月紧张、刻苦的训练,11月下旬我校代表队参加了小学生乒乓球、足球片区赛。比赛中小选手努力拼搏,取得了较为理想的成绩。

4、将新版《中小学生守则》印发到每一位学生,全校开展学习背诵“中小学生守则”活动,11月底分年级进行比赛。

5、11月12日淮阴区疾控中心组织4位主任医师来凌桥小学为孩子们普及卫生知识,徐主任和朱主任分别开设了《儿童口腔卫生》和《结核病防治知识》两节卫生课,热情回答了师生关注的儿童龋齿和秋冬季传染病防治等问题,课后还为现场学生进行免费义诊。此次活动,对增长孩子们常见病防治知识,培养他们良好的卫生习惯起到极大的促进作用。

6、进行校园文化氛围营造。我校是象棋教育传统学校,本月,我校在中心路两侧、教学楼侧面墙上布置了以象棋文化为主题的8幅大型宣传喷绘:有象棋的历史起源、走法规则,有象棋名家的生平介绍,也展示了我校象棋教育的成果和获奖选手的风采。精美的图片,吸引师生驻足观看,不断地耳濡目染,让孩子们从小受到象棋文化的熏陶。

二、部门工作

1、教导处

(1)分年级组开展教学工作检查,重点是备课、作业(含批改记录)、听课和测试工作,对存在的问题当面交流,限期整改。

(2)举行优秀作业、备课展览,找到差距、互相学习、共同提高。

2、德育处

(1)德育(少先队)

①开展“国防教育”主题队会活动,及时上报征文。

②进行第三期板报检查评比。

③开展了以环境整治为中心的“加强‘八礼四仪’教育,提升文明礼仪素养”主题实践活动。

④20xx年秋季义务教育学校家庭经济困难学生名单上报,我校坚持“三公”原则和规范操作,通过学生自主申请、班主任摸底筛查、领导小组评审核查、公示申报等程序,确保让困难学生得到资助。

(2)体育、艺术

体艺“2+2”项目——足球和合唱每周正常开展活动,象棋兴趣小组每周三下午聘请区棋协专家来校训练指导,田径项目待“四球”比赛后开展训练。

(3)卫生

初步完成“健康促进学校”银牌学校的台账资料。

3、安全处

(1)举办消防知识、交通安全知识、法制知识、饮食卫生知识讲座、图片展,丰富师生安全知识,提高防患意识。

(2)本月安全教育课重点加强对学生进行自护、自救、防灾、逃生、报警知识教育,提高学生自我保护能力,杜绝安全事故的发生。

(3)进一步完善了安全制度,健全消防、饮食中毒、流行性疾病等突发事件的应急预案。

(4)开展学校周边环境治理工作,排除外部干扰,制止学生吃、饮不卫生食品和饮料。

4、装备室

(1)进行多媒体教学设备检修,7台多媒体不加电,中控4套不加电,相关的维修材料正在采购,设法组织维修。

(2)进行网络设备检修,查出一台交换机不加电,四个无线加电模块不加电,正联系厂家维修。

(3)对传达室的网线布置进行了整改。

5、总务处

(1)检修水路,更换教师宿舍楼后面水管。

(2)为便于操场沙坑排水,在下面埋设水管引水。

(3)厕所墙壁去污出新。

(4)对部分班级报损门窗进行维修。

6、幼儿园

(1)进行火灾逃生疏散演练。

(2)组织保健老师、食品管理员参加市《临床儿童营养新知识和实用技术学习班》培训。

(3)评选2名教师参加区“说、上、评”活动。

(4)开展园本培训:《3-6岁儿童学习与发展指南》社会、科学、艺术。

三、其他工作

对36名在职党员和22名退休党员进行信息排查、登记工作。

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