解除劳动合同证明书最新版最新8篇

2022-09-24 12:27:42

用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或者终止合同的证明,那么你知道解除劳动合同证明书正确形式应该是如何写的吗?虎知道为您带来了8篇《解除劳动合同证明书最新版》,希望能为您的思路提供一些参考。

解除劳动合同证明 篇一

解除劳动关系证明书范本一

XXX,于____年_____月____日到本单位工作,最后一期劳动合同期限为______年,(自____年____月____日至 _____年____月_____日),在职期间担任______职务。因合同到期(本人辞职、违规违纪、协商解除、其他原因)于 年 月 日终止(解除)劳动关系,特此证明。

单位盖章:

____年___月___日

解除劳动关系证明书范本二

兹有本单位员工__,性别__,身份证号__,因□员工本人提出解除劳动关系;□员工严重违反本公司的规章制度,依据《中华人民共和国劳动合同法》第36条规定,本单位解除与该职工的劳动合同,特此证明。

员工签字:__ (用人单位盖章)

( 存入员工档案 ) 年 月 日

解除劳动合同证明书范本三

同志系我单位员工,性别 ,身份证号 , 年 月参加工作, 年 月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”):

□1、协商一致解除(由用人单位提出) □2、协商一致解除(由个人提出) □3、劳动者单方解除 □4、劳动者试用期内解除 □5、用人单位裁员

□6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)

□7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)

□8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)

□9、其他: (法律、行政法规规定的其他情形)

我单位决定从 年 月 日起与该同志解除劳动合同。特此证明。

员工签名:

用人单位(盖章)

年 月 日

解除劳动合同证明 篇二

1、 年 月 日,你与本公司签署了劳动合同,其中试用期至 年 月 日。

2、 在你入职之初以及任职期间,公司已经向你公示了岗位职责、任职要求以及公司规章制度,你有义务并已承诺严格遵照执行。

关于解除事由:

试用期不符合录用条件,具体为如下情形之一:

□ 试用期转正评估不合格;

□ 存在欺骗行为,未向公司如实陈述与劳动合同直接相关的基本情况,如与第三方存在劳动/劳务关系;或对第三方承担竞业禁止义务;或有违法犯罪记录等;

□ 存在欺骗行为,未如实向公司陈述个人学历、工作经历、工作业绩及身体健康状况等;

□ 未按公司要求与公司签订劳动合同或相关协议,或未按公司要求提供离职证明;

□ 试用期内连续或者累计请假超过 个工作日(含)的;

□ 试用期内培训考核不合格的;

□ 出现其他情形,按照公司规章制度可以在试用期解除劳动合同的。

公司的决定:

自 年月日起,公司解除与你之间的劳动合同/劳动关系。

离职提示:

1、 请你按照公司规章制度的要求办理离职交接手续,交接内容包括但不限于工作、宿舍搬离、公司物品、劳动报酬、财务关系、劳动关系解除等。

2、 你应于劳动关系解除之日起3个工作日内办理完毕所有离职手续,逾期未办理导致的相关责任由你本人承担。

3、 劳动合同/劳动关系解除后,你无权再以公司员工的身份对外发表任何言论、实施任何行为。否则,公司保留向你追究相关责任的权利。

4、 请注意,公司规章制度及/或与你签署的法律文件中的部分内容并不因本决定而失效,如保守商业秘密、不得损害公司利益及商誉的义务等。因此,你应当按照约定继续履行相关义务。

年 月 日

说明:1、本通知书一式二份,送达一份,存根一份。2、涂改无效。

送达记录:

送达人(签字): 受送人(签字):

送达时间:

解除劳动合同证明书 篇三

先生/女士:

本单位与你签订的 期限劳动合同,由于 原因,现根据《劳动合同法》第和企业 的规定,决定自年月日起,解除与你的劳动合同关系,经济补偿金为下列第 种情况:

(一)无经济补偿金。

(二)经济补偿金 元。

特此通知

单位盖章:

年月 日

一式二份(用人单位和职工各留存一份)

解除劳动合同证明 篇四

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,本单位与_______,因下列情况于____年____月____日解除终止劳动合同。

一、本人原因解除劳动合同:

1、本人提出要求,经双方协商一致解除劳动合同;

2、劳动者提前30日或在试用期内提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。

二、非本人原因解除、终止劳动合同:

1、单位要求并与劳动者协商一致解除劳动合同;

2、(1)符合《劳动合同法》第38条第1款第项、(2)第2款由劳动者解除劳动合同;

3、符合《劳动合同法》第39条第项由单位解除劳动合同;

4、符合《劳动合同法》第40条第项由单位解除劳动合同;

5、符合《劳动合同法》第41条第1款第项终止解除劳动合同;

6、符合《劳动合同法》第44条第项终止劳动合同。

三、其他原因(用文字说明):

职工基本情况

单位社会保险登记证代码

个人代码____________________

性别____________________

身份证号码____________________

户口性质____________________

就业登记证号____________________

户口所在地____________________

社会保险缴费情况____________________

审核人:____________________

市劳动保障局审核情况

审核人:____________________

工作简历:____________________档案编号:____________________

甲方(单位)盖章

____年____月____日

终止解除劳动合同证明书 篇五

甲方:_____有限公司_____分公司

乙方:__________身份证号:__________

乙方原为甲方__________(部门),从事__________岗位。本期劳动合同自20____年____月____日起至20____年____月____日止。现因______________原因______________(主动/被动)离职。经双方协商一致解除劳动合同。

劳动合同终止日期:20____年____月____日。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就在劳动关系存在期间的经济补偿金及薪酬等所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明!

__________公司

____年____月____日

劳动者签字:_____

____年____月____日

解除劳动合同证明 篇六

注:①此证明书报市人力资源和社会保障局仲裁处、养老保险机构各一份,送本人及本人档案留存各一份。

②职工个人应当持本证明书,自解除劳动合同之日起60日内,到失业保险经办机构办理失业登记和失业保险金申领手续。无法定理由,未在60日内办理失业登记和失业保险金申领手续,视为放弃领取本失业期的失业保险金。

解除劳动合同证明书 篇七

(协商一致由劳动者提出 样本)

员工姓名: ,身份证号: ,工作岗位:

你自_____年__月__日到本单位工作,本期劳动合同自____年

__月__日起至____年__月__日止,现因你本人提出申请,经双方协

商一致,根据《劳动合同法》第三十六条之规定,同意于____年__月_

_日起解除双方签订的劳动合同。

单位(盖章):

年 月 日

解除劳动合同证明书 篇八

解除、终止劳动合同证明书

孙秋双同志,性别女 ,31周岁,系我单位职工,身份证号码372501198110143885,工作岗位为销售经理,在本单位工作年限为肆年,劳动合同期限为壹年(自20xx年1 月21 日至20xx 年1月 21日止),因 个人提出辞职 ,于 20xx年10月21日解除(终止)劳动合同。

特此证明。此证明不影响劳动关系双方发生劳动争议的申诉权利。

单 位:(章)

职工签字:

签字时间:20xx年10月21日

上面内容就是虎知道为您整理出来的8篇《解除劳动合同证明书最新版》,希望对您的写作有所帮助。

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