学年个人总结【最新9篇】
总结是得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料。同时总结是一个词语，可做动词，也可作名词，下面是虎知道的小编为您带来的9篇《学年个人总结》，希望朋友们参阅后能够文思泉涌。
学年个人总结 篇一
光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，20xx年即将过去，20xx年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。现将现将20xx年度工作总结如下：
1、20xx年01-02月从事公司稳定性样品的检测，对产品的稳定性进行定期监测保证出厂药品在合格范围内。
2、20xx年03-04月从事冻干粉针样品的检测，保证合格的产品流入市场。
3、20xx年05-10月重点从事原辅料的检测同时包括进口原辅料记录相关起草与检验工作。
20xx年11月至今从事实验室软件方面的管理主要包括：
1、科室培训协调工作和培训资料的整理；
2、按照校验计划，及时做好仪器校验记录发放和报告的处理，确保所用仪器满足使用要求；
3、各车间工艺验证、设备验证、清洗验证记录起草和审核4.标定检验所使用的对照品等。
4、同时还负责科室每月采购计划、检测关键点的整理、台账的'审核、记录的核实工作、协助主任按照gmp要求管理实验室。
总结20xx年，经过一年的努力在某些方面所取得的进步例如：
1、日常工作 每天的日常工作如天平校验、温湿度记录、仪器使用前的自检都能及时保质保量的完成，做到不拖拉不拖欠。对于台账通过不定期审核和抽查的方式，及时发现实验室错误，保证出现的问题能够及时得到解决。
2、培训 在公司的要求下：实验室对于新进员工进行系统的培训，让他们了解gmp相关知识的同时，强化实际动手能力，通过理论和实践的考核后方可上岗，此方式为后续的工作，奠定了很好的基础。与此同时我们现阶段每周定期定时组织培训，通过理论知识现场操作与口头考核的方式对员工的掌握情况进行评估。了解员工的培训需求及时做好培训调整。
3、6s管理 整理：要与不要，一留一弃； 整顿：科学布局，取用快捷； 清扫：清除垃圾，美化环境； 清洁：清洁环境，贯彻到底素养：形成制度，养成习惯；安全：安全操作。整体来讲通过实施6s管理无论是工作效率提高、环境卫生整洁、安全意识增强都有大幅度的进步。同时明年还有待继续进步。
学年个人总结 篇二
本年度，我参加了国培计划、研训中心、学校组织的校本培训。听取了有关课程专家和新课程课标与教材研究者的报告，自身对新课程理念及教育思想、教学方法、学生学习方式的理解更加深刻，对实施素质教育的前景更加乐观，结合自己的教学实践，运用新课程思想开展新课程研究的自觉行动更加自如。
通过一学年的校本培训，令我受益匪浅。本年度的培训学习内容是：研讨“新课程的导入艺术”、《创新教学与经典案例解说》、《新课堂教学行为创新与技能提升》、《初中教学经典课例》、“优质课堂教学研讨活动”、《看名师上课------中国名师教学艺术系列》；《魏书生教育教学艺术》《法律法规》《师德师风》。从对培训的内容的学习中，我们更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标，反思了以往工作中的不足。一些对教育教学工作很有见解的专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述，使我的'教育教学观念进一步得到更新。以下是我一年来的研训体会。
一、没有学生的主动参与，就没有成功的课堂教学。
新课程倡导的自主学习、合作学习、探究性学习，都是以学生的积极参与为前提，没有学生的积极参与，就不可能有自主、探究、合作学习。实践证明，学生参与课堂教学的积极性，参与的深度与广度，直接影响着课堂教学的效果。每一个学生都发言就是参与吗？专家的观点是：“应该说，站起来发言是参与，但从表面上看，是一种行为的参与，关键要看学生的思维是否活跃，学生所回答的问题、提出的问题，是否建立在第一个问题的基础之上，每一个学生的发言是否会引起其他学生的思考；要看参与是不是主动、积极，是不是学生的自我需要；要看学生交往的状态，思维的状态，不能满足于学生都在发言，而要看学生有没有独立的思考。”
简单的问答式，一问一答，学生好像忙得不亦乐乎，但实际上学生的思维仍在同一水平上重复；一些课表面上看热热闹闹，学生能准确地回答教师提出的问题，但很少有学生提出自己的见解；表面上看是师生互动，实际上是用提问的方式“灌”，直到让学生认同教师事先设计好的答案。师生、生生没有真正地互动起来，是非常值得注意的一个问题。那么，怎样调动学生的“思维参与”呢？专家认为，应当创设情景，巧妙地提出问题，引发学生心理上的认知冲突，使学生处于一种“心求通而未得，口欲言而弗能”的状态。同时，教师要放权给学生，给他们想、做、说的机会，让他们讨论、质疑、交流，围绕某一个问题展开辩论。教师应当给学生时间和权利，让学生充分进行思考，给学生充分表达自己思维的机会，让学生放开说，并且让尽可能多的学生说。条件具备了，学生自然就会兴奋，参与的积极性就会高起来，参与度也会大大提高。只有积极、主动、兴奋地参与学习过程，个体才能得到发展。
二、在教学活动中，教师要当好组织者。
教师要充分信任学生，相信学生完全有学习的能力。把机会交给学生。俯下身子看学生的生活，平等参与学生的研究。教师把探究的机会交给学生，学生就能充分展示自己学习的过程，教师也就可以自如地开展教学活动。新课程实施的灵活性大，让教师觉得难以驾驭教学行为，课堂教学中表现为过多的焦虑和不安。原因是教学过程中，教师面对学生精彩纷呈的学习活动，还不习惯参与学生的学习过程，观察和探究学生的学习方式，及时了解他们的认知情况，学生的需要没有真正地被关注。
三、在教学活动中，教师要做一个成功的引路人。
一堂新课开始，教师可通过新课导入的设计、学习氛围的创设，教材所蕴含的兴趣教学因素、课堂内外的各种资源来唤起学生对新知识的兴趣，让学生产生学习的意愿和动力。然后，教给学生探索、发现的方法，让学生会探索、会发现。教师除了必须把学生自学作为课堂教学的重要步骤外，还需精心设计每一次自学的目标、内容，同时加强自学方法的指导。
总之，在本年度的校本培训中，对我的专业精神、专业态度、专业知识和能力等都的所帮助和提高。在学校的教育改革中，作为一名新课改的实施者，我们应积极投身于新课改的发展之中，成为新课标实施的引领者，与全体教师共同致力于新课标的研究与探索中，共同寻求适应现代教学改革的心路，切实以新观念、新思路、新方法投入教学，适应现代教学改革需要，切实发挥新课标在新时期教学改革中的科学性、引领性，使学生在新课改中获得能力的提高。
学年个人学习总结 篇三
回忆起自己信心满满的跨进包中时的场景，又眼瞧着自己现在面临分班的抉择，我不由得感叹，感叹也许本身就不属于我们这个年龄，也许这个感叹里有太多的遗憾吧！
也许环境真的对人有很大的作用，也让我越来越相信一句古训：“近朱者赤，近墨者黑。”太多的抱怨现在似乎都显得那么无力，但是我的周围许多学习优秀分子，这不得不表明是有影响，但不是绝对影响，更多的是主观心理影响。
1、学习没有明确的目标。我坚信自己的理想是最伟大的，但是我不能保证我是为理想付出最多的。首先必须要明白现在知识重要吗，答案很简单相当重要，知识改变命运，这是一种意识，有意识的行为才算有目的，所以这样才能去明确目标。要记着没有一个人敢如此的冒犯他可以讽刺你的目标，让她信服，就是用实践证明你在为目标而奋斗，并且为之奋斗。别人干什么都不是放弃目标的理由，因为你要知道你的未来和别人不一样，你的底子和别人不一样。
2．学习一心一意是最重要的。现在随着科技的发展，一些弊病也随之产生，我们如果真的去屏蔽这些东西说实话也是不大可能的，关键是要真的从内心里要认清这些东西，什么是好的什么是坏的，心里要有一杆尺去衡量，才能去避免诱惑，杜绝诱惑。3效率不高，这四个字一直陪伴着我，但是有一天有这个毛病有一天你就要落后，五严规定打在了我们头顶上，我们无人能改就要千方百计的提高效率，提高课堂效率，提高作业效率，做到这些才是提高效率的的良方。每天早起，要对自己大喊我不负今天明天就不会负我因为我的未来和别人不一样，所以我要比别人更加努力这样电脑版的吗？如果是电脑的话。那A是压制。上绳角。增加人气。抱人的
时候转到别人身后。S是抱人。D是攻击。把别人打昏后。S抱住。上下左右任意一个键加D是摔技。下面那条气发光后。打晕别人。S抱住。AS一起按。就是必杀技。艾吉的飞冲肩是跑动直接AS.不用把别人打晕。HBK的下颚粉碎踢也是一样的杰夫哈迪的圆月弯刀是上绳角后按AS使用。祝你玩的开心。
明天才属于我。
大学生个人学年总结 篇四
总结过去，展望未来。为更好的发展建设好大学生健身操俱乐部，繁荣社团文化，扩大本社团在校的影响力、号召力，提高社员的积极性、主动性，现在对本学年我社的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上，更好的发展未来。
一、纳新活动：同以往每年一样，在社团纳新期间积极主动，各部门协调配合，使得本学年的新进成员有近两百个。
二、会员大会：在纳新完以后，我们就开展了会员大会，会长在会上都发表了自己对协会的认识，对协会的希望和对会员的要求等等。
三、会员培训：在协会所有成员的共同努力下，开展了一系列的培训课程，每周上三次课，分别教授健美操及健身拉丁，健身街舞。
四、按照社团联合会的要求和精神我们积极开展社团活动，加强协会内部建设，在下半年协办了健身操大赛。本社团在加强自身培训下，还积极参与学校活动，在社联巡礼闭幕式上有两个我们社团的节目，还积极参加歌手大赛及海报制作大赛等。
现在回首协会走过的道路，我们之所以能圆满开展工作有如下原因：
1、要归功于老师的殷切指导。任何一级组织在发展中都离不开上级领导的关怀和帮助。我们亦不例外，在这一年的发展中没有老师的言传身教，没有的亲临指导，对于工作经验还很欠缺的我们来说是很难迈步向前的。
2、协会成员的团结友爱、协作务实。人们都说在社团事多、工作累，的确如此，而我们正是由于有这样一群不怕苦、不怕累，一心为协会发展的人，并使之转化为强大的凝聚力和向心力，才创造了协会的累累硕果。
3、兄弟协会的大力支持和配合“社团一家人”这是每一位社团成员值得骄傲的理念，每一个协会要想把活动办好，往往要靠其他协会的协助和支持。
当然在发展中也显现出了不成熟和许多问题，具体总结起来有以下几个方面：
1、普通社员对活动参与程度不高，特别是越到后期，社员或说功课忙或说工作忙。
2、在理事会成员中，工作中分工不明确，造成在具体工作中没有程序性、系统性。
3、对会员积极性的调动力度不够，在工作中不论做什么都是由几位部长来完成。
4、过于关注重点活动，对日常工作重视不足
5、总结不够及时，忽视经验积累
这许许多多的问题也许是一个协会发展中必然遇到的一些问题，但是只要是问题总有解决它的办法，在实践中不断取精华去糟粕，总结经验，我们社团需要学习的地方还很多。如以下几个方面：
一、树立正确理念，提高工作觉悟
二、加强组织建设，培养人才梯队
三、加强内部交流，提升组织凝聚力
四、加强制度建设，完善奖励机制
五、整合资源，拓展平台，提高社团影响力
今天的总结，是对这近一年工作的全面回顾，大学生健身操俱乐部本学年的工作已经落下了帷幕，其中有成就也有不足，在今后的工作中，我们会扬长避短，更好得规划我们的工作，协调各部门的运作，组织好所有的社员，认真计划好下学年的工作。
大学生个人学年总结 篇五
大三上学期对我来说是最繁忙的一学期，最不规律的一学期，最不认真学习的一学期，但却是收获最多的一学期。
学习是每个学生的天职，而我却始终也不能静下心来学习，不能像以前在主校那样坚持晨读，不能像以前那样天天坚持听听力，准备参加第二次六级考试的我却以不想二字为理由而失败告终（那个时间段我去洗澡堂沐浴了，当时的感觉真飘渺），觉得自己不上进，良心上过意不去，惴惴不安，自己又再想可能是自我调节能力太差了，想的太多，好累……面对11门课的我好想吐，上交作业的形式各种各样，真恶心！但不管怎样还是要坚持着，告诉自己再坚持下，就一下下，自己甚至曾一度担心挂科，可能是太没安全感了吧，也太不自信了。总之，想的很难，事情发展的更难，但我一定学习，必须学，再没空也得学，现在我依然记得老师您开例会时说过的箴言：懂得了上自习才懂得了念大学，在这个社会上人是分三六九等的，您还念过士兵突击里的一句经典语录：把做的每件小事就像抓住一棵救命稻草一样，到最后你就会发现，抱住的已经是一棵参天大树了。我喜欢第一句，所以我要学习；我喜欢第二句，所以我要奋斗；我喜欢第三句，所以我要认真，我要的太多，我要坚持下去……
学习上虽不够充实，但有得必有失，所以感觉自己收获蛮多的，不断地改正自己的缺点，不断地完善自己，锻炼自己想问题的全面性，其实很多很多。总之，这一学期是自己慢慢经历，慢慢发现，慢慢成熟的过程，还是像以前一样，不管发生什么，始终铭记：“再坚持下，一下下。”
上学期的不完美并不遗憾，这学期我要发奋了，我相信通过自己的努力可以在将来收获的不仅仅是一份好的工作，而是在努力的过程中可以碰到的足以改变我人生发展轨迹的人和可能改变我一生命运的机会！还有就是在这个过程中所学的知识及思想的成熟和未来一年中非常有意义的刻骨铭心的努力！
我要飞了，没有谁可以这段我的翅膀！
学年个人学习总结 篇六
在即将过去的一学期，学习部作为资源工程系团学会的一份子，在学院团委的领导下，坚持"勤奋，务实，敬业，创新"的校训，努力培养"自我管理，自我教育，自我约束"的意识。积极探索，勇于实践的工作都不同程度上提高了自身修养，增强了个人素质，锻炼了自我能力。我们努力服务同学，提高了自身价值。工作成绩得到大家的肯定。
在本年度中我们学习部的工作从以下面四个方面来总结：
（一）管理严格，保证能力在团学会的统一下，学习部于10月中旬开展了招录新干事的活动，摒除了只重形式的弊病。采取了报名，初试，复试，进入适用期的严格程序。保证干事素质，为学生会注入了新鲜血液，同时为大学新生提供了展示自我，锻炼自我的平台。每周三的例会，请来嘉宾为同学"输血"，总结工作，并部署下一步工作，总结经验，吸取教训。通过加强管理来提升素质和能力。
（二）激励机制，培养一丝不苟的工作态度学习部负责各班的课堂考勤检查，为此，我部特设立检查效果好加分的激励机制，极大地调动了大家的积极性。这学期我部也开展了丰富多彩的活动，给与我系的同学一个展现自我的舞台。本年度我部承办了以下活动："学习之星"评选、"地质人三光荣"演讲比赛、第三届"百科知识"竞赛、第四届"我爱我班"比赛及优秀班集体评选。此外，我部对课堂考勤做出了新的考查方案并实施，于此同时，也调动大家学习的积极性。
（三）服务同学，甘于奉献，促进校园文化建设我们与时俱进开展活动，积极为建设学习型校园而奋斗。学习部的活动都是花费心血策划方案，拓展宣传的力求让我们的活动给同学带来最好最深的印象。特别要指出的是在12月上旬的检查上课情况的活动。部分成员更是起早贪黑地工作。我们对早晚仔细的情况，上课的人数，纪律情况检查并做记录，以协助系部的工作。我们任劳任怨，忙得不亦乐乎。
（四）团结一致，努力学习，争做楷模学生会对学生工作者的要求是品学兼优，高水准，高素质，这种要求也成为增强学生工作者向心力的动力。使各成员努力学习，互相交流，密切配合以学生会的章程为指导，时刻以一名先进者的要求严格激励自己，力争让广大同学满意，让领导满意，让自己满意。回顾和总结一学期以来的工作历程，我们深深感到，我们的每一项活动，每一次微笑都无不包含着学校各级领导的关心和鼓励，支持和帮助。是我们学习部乃至整个学生会能够在正确，健康的道路上前进，少走弯路。在次表示深深的感谢。此外，我们的工作还离不开每位成员的智慧与汗水，离不开和我们风雨同舟的学校各职能部门，更离不开给予我们真诚理解和大力支持的同学们。一学期的工作更强化了我们全心全意为同学服务的宗旨。代表学生，服务学生，为同学服务是我们义不容辞的责任。在以后的日子里，我们必将进一步升华自己，建设学习型校园，开展丰富的活动，为我小的学术建设和校园文化作出更为出色的贡献，为学校，学生会还有我们自己赢得更多信任。
街道个人年度总结 篇七
20xx年，xx街道党工委、办事处依法行政工作在区委区政府及区法制办、普法办等业务部门的正确领导下，紧紧围绕“依法治区”的建设目标，结合街道实际工作，以依法行政为核心，大力实施依法治理，为构建宜居宜业的新xx创造良好的法治环境。根据《XX区20xx年度法治政府建设指标考评分数表》，我街道“法治政府建设（含普法教育）”自评分为101分，现将我街道一年来依法行政工作汇报如下：
一、完善基层矛盾化解工作机制
（一）建立健全基层矛盾预防预警机制。积极运用法治思维，进一步强化社会矛盾主动治理、源头治理、依法治理和综合治理。一是通过制定劳资纠纷、环保隐患、旧城改造、城市拆迁、信访积案等专项治理行动方案，切实将矛盾纠纷多发频发的重点领域、重点行业的不稳定隐患降到最少，形成矛盾纠纷预防化解长效机制；二是积极发挥“一格三员”社区管理模式，加大基层矛盾纠纷和问题隐患的排查，按照《广东省信访条例》精神，严格依法处置群体性的事件，把信访维稳工作纳入法治化轨道；三是以落实人民调解“福田模式”为契机，增配了4名法律学专业的工作人员，加强基层矛盾纠纷防控力量，同时加强人民调解工作，目前辖区已建调委会1x个，为矛盾纠纷化解工作提供了保障。截止目前，全年共开展排查行动8次，排查出矛盾纠纷218宗，调处民间纠纷1079宗、成功1070宗、涉及金额833万元。
街道及社区人民调解委员会合计排查调处民间纠纷1177宗，成功化解纠纷11x6宗，其中威尼斯员工意外伤害纠纷、南山第二实验学校学生坠楼纠纷、侨城坊工地员工意外死亡纠纷、世纪佳人婚纱摄影有限公司劳资及合同纠纷案等疑难案件均得到妥善圆满解决。全年无案件激化、无民转刑案件发生，无群体性上访案件，保障了辖区的和谐稳定。
（二）建立信访维稳“分流机制”。根据信访工作具体流程及实际操作需要，今年7月，我街道对《综治信访维稳中心制度》进行了重新修订。对群众来信、来电、来访反映的问题、日常排查中发现的情况、上级督办的案件及只能部门通报的矛盾纠纷和问题隐患进行审核，对内容清晰的，按照“谁主管、谁负责”原则进行分流，实施归口调处整治。截至11月底，街道受理来电（来访）矛盾纠纷案件3754宗、调处3754宗，调处率达100%，其中较大劳资纠纷案件52宗、涉及人数482人、追讨工人工资476.3万余元。
（三）深化“一核多元”社区治理。坚持“法治、自治、共治”社会治理工作思路，厘清政府、社区、居民权利义务边界，以法治思维促进社区自治、共治。去年以来，街道根据“一核多元”社区治理模式，在法律框架内厘定居委会、工作站、社区服务中心的职权，通过建立“三位一体”协商议事模式，制定议事制度，建立社情民意接待站收集居民意见建议，通过委员会会议解决协商解决，实现居民自治。充分发挥社区党组织核心引领作用，把辖区业主委员会、物业管理公司、各类社团组织纳入社区事务管理，引导其依法发挥自治功能，实现社区多元共治局面。
二、扎实推进基层社会治理法治化
（一）实施“律师驻队”模式规范行政执法。以城管行政执法为试点，通过购买服务的方式，聘请专业律师进驻执法队，提供法律培训、规范执法程序、协助执法、协调两院等相关服务。定期开展《行政处罚法》、《行政强制法》、《深圳经济特区城市管理综合执法条例》、《刑法》等相关内容的法律培训，及时纠正、规范队伍执法方面的问题，现场应急处置时对当事人进行法制教育，全程指导跟进所有执法案件。今年重点推进驻队律师在协调“两法”方面的服务，对当事人拒不履行义务的案件依法依规向法院申请强制执行，打通案件执行“最后一公里”，使行政处罚真正落到实处，彰显法治权威。今年，我街道把“律师驻队”模式“移植”到到安监、查违、计生、出租屋管理等重点执法领域，通过梳理执法依据、制定执法指引、设置法律服务介入环节，深化律师服务在规范行政执法中的作用，提高依法行政水平。截至11月底，街道城管执法立案285宗，执行到位277宗，执行率高达97.19%，暴力抗法事件仅1起。年初，市委副书记李华楠同志批示市政法委、司法局总结推广“律师驻队”工作模式，目前市城管局已在全市城管执法系统推广；6月，省委办公厅《每日汇报》也对该举措进行了转发；11月，《南方日报》以《“律师驻队”破城管执法困境“xx模式”获深圳全市推广》为题，对“律师驻队”模式做了专题宣传推广。同时，我们重点探索“律师驻队”在推进行政强制执行上的作用，使律师服务涵盖从立案到执行完结全程，目前，申请南山法院强制执行的4宗案件，已做出裁定并执行完毕，让法律法规权威真正落到实处。
（二）深入开展“宜居出租屋”年审工作。为夯实城中村平安基础，我们开展“宜居出租屋”年审复查工作，抽调力量成立执法中队，开展联合执法，实行每周会商制度。截至目前，年审达标出租屋1962栋（总2112栋），达标率93%，通过年审工作白石洲片区出租屋新增灭火器203个、应急灯50台，拆除直排热水器85台、开通逃生窗74个、逃生通道545条，消除安全隐患253处，对10名不配合整改的业主依法进行了处罚。8月27日，中央政法委综治办将“宜居出租屋”创建工作纳入全国流动人口管理服务先进经验，联合中央电视台摄制组到辖区进行拍摄。
（三）引入“法律顾问”增强行政决策合法性。聘请律师担任街道“法律顾问”，由律师事务所派1名律师常驻街道为各科室提供法律咨询、合同审查、法律风险评估等服务。同时，进一步建立服务评估机制，切实提高律师服务有效性。今年，在党工委（扩大）会议重大事项、市容环境整治行动、协管员历史遗留问题处理、重大合同签订、矛盾纠风及信访积案调处等方面都先后征询律师法律意见及进行风险评估，提高行政决策的合规水平。同时，利用“法律顾问”的实践经验和专业知识，加强对街道干部职工法治培训，进一步提升干部队伍法治思维。
（四）梳理权责清单加强政务公开。根据上级推行街道权责清单清理，依法梳理街道现有行政职权，明确依据、主体、职权具体事项。共梳理出行政给付类24项、行政确认类18项、行政处罚585项、行政检查类13项、行政强制类22项、行政许可类1项、行政征收类1项、其他类3项，逐一编制行政职权运行流程图，并统一进行公示。
同时，进一步加强政务公开工作，通过街道政务网站、街道及社区办事窗口等渠道对街道公共管理、公共服务、财政预算、“三公”经费使用等进行公开，对街道职权范围、业务办事流程进行公开，接受社会监督，推进阳光政府建设。
三、营造基层治理法治化氛围
（一）宣传推动普法。在抓好年度普法工作的同时，围绕创建文明城市，促进社会公正正义，大力开展《刑法》、《宪法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《行政许可法》、《国家赔偿法》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年保护法》、《妇女儿童权益保障法》、《劳动合同法》《广东省信访条例》《物权法》《治安管理处罚法》《人民调解法》等法律法规宣传，促进居民真正知法、懂法，主动学法、用法。截至12月，街道合计开展普法宣传12场，5000余人受到宣传教育，派发宣传资料5000余份。
（二）安置帮教。20xx年，我街道合计有9名社区服刑人员和18名在册的安置帮教人员。利用三级帮教网络的作用，积极落实捆绑帮教、亲情帮教、访谈帮教等措施，从心理上、生活上、生产上关心重点帮教对象。动员和组织社会各方面的力量参与帮教工作，充分发挥政府部门和社会力量两个方面的积极性，最大限度地减少重新违法犯罪。建立健全安置帮教工作组织网络，落实帮教责任，对帮教对象实行跟踪管理，并做到一人一档。积极为9名社区服刑人员设计个性化活动方案，通过举办心理讲座、绿色出行、观影会等活动，帮助矫正人员再次融入社会。
（三）服务促进普法。积极落实“一社区一法律顾问”制度，通过社区律师加强对社区居民的法律服务，降低居民寻求法律服务成本，增强普法的针对性和实效性。至今年8月，辖区内13个社区共进驻5家律所26名执业律师。同时，降低受援门槛，拓宽法律援助覆盖面，使居民能便利地接受法律服务，增强法治意识。律师进驻社区至今，合计解答社区居民法律咨询80宗，开展法律宣传讲座13次，参与人民调解14宗，办理法律援助案件2件。
个人总结 篇八
一、巩固基础，清除水平
这个学期时间短，任务重，最短时间要复习七年级到九年级的知识。特别是文言文的复习，根据节点，在模型前必须构筑各种知识体系。所有知识复习的合理有序安排也是学生有效学习的前提。语文试卷的构成中，语文基础知识占23—27分。字音字形、文学常识、病文修正、语言运用、古诗文默记与综合运用。对学生来说，这些基础知识内容很多，容易被学生遗忘。尽管每个学年都掌握这些知识，但随着时间的推移，很多同学在这些知识点上断头，所以每天检查这些知识，我必须每天做。每天的早读有两项任务。一个是背，两个是默读或听写，而且默读的单词，古诗文，句子的语言解释，句子的翻译是默读的对象，其次是早读，评分，随时反馈检查结果，并且每天的评分量仅这些检查就达到了80至90件，再多次默读就合格了并且，如果每个人都要求完全正确，在规定的时间内不能完全正确的话，我不上课的时候在我的办公室进行一对一的检查，并且当天的任务当天完成，当天必须通过。所以，我没有课的办公室，学生一个人去的学生又来了，几乎没有课的课和体育课到了学生合格的时间段，真堂堂正正，课堂清晰，谁都达成了。此外，记录学生容易出错的知识点，随时抽取。反复练习，隔三差五默认相关知识。不要让学生有幸运就能及格的心理。尽管如此，仍不能保证学生考试时不放弃基础知识。那是我向他们要求的。
二、弥补不足的原因进行教学
一模考试后，尽管学生考试成绩很好，但因为是德城区通读，学生的回答我不知道。为了真正理解学生存在的问题，我回收了答案，仔细调查了每个学生的解答情况，详细记录了普遍问题和每个学生存在的问题。六分之一学生的诗文默认错误，无法掌握六分之一学生的音字。律诗绝句是十分之一的学生不清楚。我给各个学生提供了指导，并指出了今后的每个学生。实际调查补充不足，因人而异。除了对模型试卷进行这样的详细记录外，自己每次考模拟卷必读，详细记录学生得分情况，有多少人不放弃基础知识，有多少人阅读理解得分最高，试卷60分以上，50分以上，满分70分，课程完成，写作文不合格人数有详细记录，每次有对话，分别进行交流。找原因。考试的目的不是让学生分出优劣，而是主要是让学生找到自己知识的漏洞，考试中存在的问题，如考试写作繁琐、问题速度慢等问题影响成绩。一模之后的国语模拟教室考试有10次。每次选的答案根据问题类型，严格挑选，一个接一个地有记录，一个接一个地有指导。在训练指导中不断提高学生自我。
三、精训方法的指导
文言文的复习对学生来说，从七年到九年的文言文共有三十篇左右，是个大难点，光上课四十五分钟是绝对不行的。因此，我不重要地复习文言文，并且开始了九年级。年前刚讲过，复习容易，系统地整理每堂课的文字知识，让学生更容易掌握学生的记忆，找课外文句让学生翻译，说明重要词汇，进行知识转移，学生不难创造文字主题。
为了阅读理解题的解答，按文体、问题向学生总结了考试点数。例如说明文的考试点、小说的考试点、散文的考试点、论文的考试点、不同文体的考试点，让学生总结解答课程、解答关键词、得分，让学生胸部做竹子解答，实现讲义的结合。
另外，因为语文科目是第一次考试，学生在第一次考试中紧张考试失败是不可避免的。因此在考前对学生进行心理辅导，教他们如何缓和紧张。让学生有信心进入考场。
我回顾这一天就开始说累了。这期间，我学生的作业量很多，眼睛视力急剧下降，有时候在眼前进行了删改，想起了闭幕目，放松了。一周晕过两次，有时累得睡不着觉，所以第二天中午不吃饭要先睡觉。不那样做的话会头晕……
作为老师，我始终保持着认真的态度，踏实的作风，负责的精神，一路耕耘，回首自己接触的这届学生，心中荡起莫名的情感，一位学生在临走时给我留言道：“老师您的教学态度是衣袋渐宽终不悔，为伊消得人憔悴，对学生负责到底，三年里，在你的教育下，学会了做人，处事，学习方法，在我以后的人生道路上不会忘记在十一中有一位对学生负责，待学生如待自己孩子的教师，岁月别伤害她”。
学年个人总结 篇九
一、新课程的教学观
1、教学就是教师的教和学生的学，二者统一的实质就是交往
交往互动是教学的本质，否则就不是真正的教学。这种交往不仅发生在人与人之间，以发生在人与物之间，是一种多元互动。在教学过程中交往已成为师生共创、共生、共识、共享的基本形式。教的实质在于帮助学生对知识的加工改造和创造。
2、教科书是知识的载体、是用来教的媒介，不是教教科书，而是用教科书来教，特别是很多需要教的内容是教科书里所无法体现的，教师和学生本身就是一部好的教科书，教师丰富渊博的知识及人格力量，学生蕴藏着的巨大学习潜能和激情，本身就是一股强大的教育力量。这种巨大的力量，使信息转化、知识内化、情感交融、师生发展。
3、“四因素”过程论
教师、学生、教材、教学环境四因素不断进行着对话和交流，学生不再是知识的仓库。在课堂上应让他们参与到知识发生的过程、思维的过程、创造的过程中来，教与学完全融合在师生交往的活动中。
4、赋予学生在教学中的主体地位
以交往互动的教学活动促进学生全面发展以及个性的充分凸显。让学生学会交往，建立积极、和谐的人际关系。教学是一种沟通与合作的活动过程，沟通是合作的基础，沟通教学与生活、社会的联系，拓宽教学的视野。
5、强调在实践中学习，在探索发现中学习，在合作交往中学习即进行研究性学习
以培养学生的创新和创新能力为价值取向，倡导在“活动—体验”模式下的“生成本体论”。
6、学习是学生从内部自主生成知识结构和提高人生价值的过程
教学是学生在活动中主动参与、自主学习知识、获得发展的过程。
7、活动是学生探究问题的学习过程，是个性的，也是合作交往的，是认知和情感的，也是实践可操作的。
体验是学生直接参与带来的成功感受，是真切的、深刻的，是自立自愿的情感渗透和价值态度的自然融合与升华。交流与合作学习关注的是学生情感上的支持和互动，认知上的相互启发和生成，合作共事的精神和能力。
二、确立十种新的教学观念
教学的目标在于帮助每一个学生进行有效的学习，使每一个学生都得到充分自主地发展。教学是以促进学习的方式来影响学习者的学习行为。
十种促进学生学得好的行为：
1、当学生有兴趣时，学生能够学得好。
2、当学生身心处于最佳状态时，学生能够学得好。
3、当教学内容能够通过多种方式呈现时，学生能够学得好。
4、当学生受到理智挑战时，学生能够学得好。
5、当学生发现知识对个人发展的。意义时，学生能够学得好。
6、当学生能够自由地参与探索和创新时，学生能够学得好。
7、当学生被信任和被鼓励他们做好重要的事情时，学生能够学得好。
8、当学生对自己有更高的期待时，学生能够学得好。
9、当学生能够学以致用时，学生能够学得好。
10、当学生热爱、信任教师时，学生能够学得好。
针对以上十种促进学生学得好的行为，教师要确立以下新的教学观：
1、帮助学生确立通过努力能够达到的目标。
2、教学方式应该服务于学生的学习方式，怎样学就怎样教。
3、教学要密切联系学生的生活世界，让教学内容与生活世界结缘。
4、教师要激励学生，努力完成富有挑战性的学习任务。
5、及时反馈，沟通教师—学生、学生—学生之间的信息交流。
6、让学生自由地思考，充分发展，给他们想象思考的空间和自由。
7、帮助学生去发现学会知识对个人的意义。
8、注重让学生理解、探究，而不是让学生记忆现成的结论。
9、扩展学生的知识面、提高综合学习课程的能力。
10、师生平等共处，教师是平等中的首席，营造和谐、融洽的学习气氛。
三、教学观的三个注重和四个转向
1、新教学观的三个注重
注重对学科结构、意识、应用、交流的全面把握，以及在此基础上的实践和创新。
注重自然科学学科与社会科学学科的综合学习与合理结构。
注重知识、能力、态度、情感价值观的全面和谐发展。
2、教学观的四个转向
从注重学生的外在变化转向注重学生的内在发展。
从强调学生学习的结果转向强调学习的过程。
从单纯的教师的教转向师生共同活动且以学生探究为主的学。
从封闭的教学组织形式转向开放的教学组织形式。
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