工会工作总结【最新9篇】

总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料，它是增长才干的一种好办法，让我们好好写一份总结吧。总结一般是怎么写的呢？读书破万卷下笔如有神，以下内容是虎知道为您带来的9篇《工会工作总结》，希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

工会岗位职责 篇一

（1）协助工会主席，做好会员的思想政治工作；

（2）加强工会组织建设，做好会员发展工作，加强对新会员的教育；

（3）建立健全并保管好工会组织的档案材料；

（4）会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作；

（5）负责本工会缺额干部的补选和报批工作；

（6）协助主席做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养、管理及档案工作。

（7）开展多种形式的宣传活动，促进尊师重教社会风尚的形成；

（8）组织会员制定师德师表公约，教育会员加强师德修养，用法律、法规和道德规范来规范自己的言行；

（9）经常开展社会主义精神文明建设的宣传教育活动，组织会员开展“四德”（职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德）教育和争做“文明教职工”的活动；

（10）负责抓好“教工园地”出版、更新工作，定期开展黑板报的检查评比；

（11）负责抓好俱乐部（活动室）建设，年终组织检查、评比、总结；

（12）配合学校党政做好各个时期的中心宣传工作

（13）组织会员积极参加教育教学改革，努力提高会员执行教育方针和教育法规的自觉性，不断促进会员适应教育现代化要求；

（14）协助行政，运用各种形式，组织会员学习文化、业务，提高素质，帮助会员遵循教育、教学规律；

（15）协助行政组织会员上好教学研究课、公开课、示范课等，开展教学研究；

（16）协助工会主席，组织开展经常化的“教学练兵”和基本功竞赛活动，不断提高会员业务素质；

（17）在会员中经常、持久地开展学习陶行知活动，培养会员良好的职业道德，做到教书育人，为人师表。

（18）组织会员经常开展有益于身心健康的文艺、体育活动；

（19）组织小型多样的文体竞赛活动；

（20）组织会员观看电影、戏剧、电视录像、展览等；

（21）组织会员参加公益服务活动（义务劳动、环境保护、慰问演出等）；

（22）协同宣传委员，负责检查工会俱乐部（活动室）工作。

女工委委员：

（1）关心会员生活，经常了解会员生活状况，为会员办实事，尽力改善会员的工作和生活条件；

（2）参加有关住房改革、补助、奖金发放等关系会员切身利益问题的研究讨论；

（3）协助组织会员进行参观学习、体检、疗休养等活动；

（4）节假日为会员组织代购优惠供应物资；

（5）负责检查、监督经济实体收支情况。

（6）关心女教职工的思想、工作、生活，依法维护女教职工的特殊利益；

（7）策划和实施富有女性特点的教育活动；

（8）协助做好计划生育、晚婚晚育、优生优育及妇幼儿保健宣传工作；

（9）关心会员婚姻，热心为大龄未婚会员做“红娘”；

（10）主动配合做好“巾帼建功”先进集体和个人、“三八红旗手”、“文明新风家庭”等评比工作。

财务委员：

（1）负责编制学校工会财务预决算表；

（2）遵守财务纪律，执行财务制度，收好、管好、用好工会经费；

（3）督促并协助行政会计及时、足额向上级工会拨缴经费；

（4）负责管理有关会员互助性质的储金会；

（5）民主理财，定期接受工会经审组织的审计，至少每年公布一次账目；

（6）负责对工会经济实体的财务审计。

工会工作规章制度 篇二

为更好地规范工会工作，进一步推进学校民主政治建设，构建和谐校园，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，根据有关法律法规制定本制度。

一、教职工代表大会制度

1、教职工代表大会是我校工会的权利机构，工会委员会受教职工代表大会的领导；

2、教职工代表大会须有全体会员的三分之二以上会员出席，方可召开；

3、教职工代表大会主要审议和批准校工会委员的工作报告，讨论并审议学校的重大事项，选举产生校工会委员（校工会主席、女职委员、经费委员）；

4、教职工代表大会闭会期间，由工会委员（主要是校工会主席）主持校工会的日常工作。教职工代表大会一般每学年召开两次。

二、工会委员工作制度

1、工会委员（主要是校工会主席）主持校工会的日常工作，各委员之间实行分工负责制；

2、工会重大问题要经过集体讨论（先委员间讨论，再与校办讨论），实行民主集中制；

3、工会委员的工作实行定期碰头制度，委员会议原则上每月召开一次；

4、工会主席全面负责工会工作。应当做好日常的组织发展（吸收会员、小组划分等），抓好组织建设（工会积极分子的管理、教工之家的建设等），要关心会员的生活、福利，做好生活困难会员的情况调查，负责提出补助的建议，报校办同意后，按规定实施；

5、经审委员应当做好工会经费的审查、监督工作，严格按财务制度办事，应针对学校的工作特点，做好活跃教职工文体生活的工作；

6、女职委员主要职责是维护女职工的合法权益，作好女职工的劳动保护工作；

7、各委员分工不分家，遇临时或重大工作要齐心协力，群策群力做好工会工作。

三、民主管理工作制度

（一）民主管理工作的基本要求：

保障教职工的民主权利，增强教职工主人翁责任感，发挥工作积极性，围绕学校的中心工作，作好本职工作。

（二）主要工作内容：

1、做好教职工代表大会的各项组织工作和群众工作；

2、不断完善工会民主管理工作的有关制度；

3、努力提高工会的民主管理水平；

4、认真引导，充分动员会员参与学校民主评议工作；

5、配合行政做好保障职工福利的工作，依法维护教职工的合法权益，努力为教职工排忧解难；

6、经常开展民主管理活动，听取会员意见，吸收合理化建议。

四、财务管理制度

1、认真执行有关财务制度，严格遵守各项财经纪律（如：开支标准、范围；经费分成比例、上解等）；

2、廉洁奉公、遵守制度，用好和管好工会的资金和财产；

3、会计、出纳分设，严格按照一支笔审批制度和会计稽核制度；

4、按时拨交工会经费，并按规定的统计基数足额计提和上解。按时足额收交工会经费；

5、工会各类报表报送及时、准确、完整、真实；

6、财务档案统一管理。每年书面总结财务收支情况如实公布，接受会员监督。

五、工会信息工作制度

1、工会信息工作是联系党和广大会员的桥梁和纽带，是传输各类信息的重要阵地；

2、工会信息必须做到“五必报”：重大、重要工作安排必报；重大活动、全校性活动必报；重大突发性事件必报；关系会员切身利益的。信息必报；会员的思想动态必报；

3、做好必报信息的保存，积累信息资料，经常分析，充分发挥信息资料的使用价值。

六、家访慰问制度

1、工会家访的目的是了解掌握会员情况，帮助会员解决困难和问题；

2、工会会员生活中有重大事情应做到“五必访”：会员退休离会必访；退休教师、会员生病住院必访；会员生育必访；会员家庭直系亲属（父母、配偶、子女）有丧事必访；会员有家庭纠纷必访；

3、会员生病住院，行政、工会送慰问金约300元整，会员大病酌情处理；

4.会员家庭直系亲属有丧事，行政、工会送慰问金300元（不含花圈、黑纱）；

5、退休教师每年行政、工会委员上门慰问一次。

七、生活补助制度

（一）补助对象及原则：

1、生活确系困难的会员（家庭人均收入低于全区最底收入线以下），原则上一年（春节期间）补助一次；

2、特殊情况，报校领导或上级工会，经请示后再决定补助；

（二）补助方式：

1、必须由本人按补助规定向行政、工会提出报告或申请；

2、实施补助须经工会委员会集体讨论提出意见后，报校领导或上级工会审批；

3、补助金额发放必须由补助对象签字领取。

八、活动制度

1、利用星期六工会活动时间或课余时间，有组织有纪律地开展有意义的文娱体育活动，丰富会员的文化生活；

2、会员参加区工会组织的文体活动得奖者，行政工会给予相应奖励；

3、每学年教工的娱乐活动不少于两次。对参与者和获胜者给予相应的纪念品和奖品；

4、退休教师每年（重阳节或元旦）组织一次活动。

九、工会学习制度

1、工会工作人员要积极参加学校的政治学习活动，努力提高思想觉悟和理论水平；

2、工会工作人员要自觉学习专业知识和科学文化知识，努力提高业务水平和工作能力；

3、学习的主要内容：党的方针政策、时事政治、上级工会与校党政文件、指示、通报、简报，有关业务工作方面的教材，书报刊杂志等。

工会岗位职责 篇三

1、分管校工会文体、青工和行政工作，协助做好工会的思想作风建设和制度建设工作。

2、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取并反映教职工的合理要求，更好地为教职工谋利益、办实事。

3、负责有计划地组织开展全校的文体和青工工作，指导各部门工会结合本单位实际开展群众性文化体育活动，增强工会组织的凝聚力。

4、负责校工会教工活动中心的管理工作，组织指导教职工文体社团有计划地开展各种活动。

5、负责组织做好“教职工小家”的建设、管理、验收和评比工作，推进“教职工小家” 建设。

6、负责组织做好工会的制度建设工作，做好办公室工作人员的分工协作和规范管理工作。

7、协助教代会提案工作委员会做好提案的受理和落实工作。

8、协助工会福利委员会做好职工福利工作。

9、协助主席组织召开教职工代表大会和工会会员代表大会，检查大会决议的执行和落【www.huzhidao.com】实情况，并做好教职工代表大会闭会期间的日常工作。

工会主要工作职责 篇四

1.主持工会日常工作；履行工会维护、建设、参与和教育的职能；

2.负责加强工会委员会的自身建设，指导妇女工作委员会工作；

3.配合开展学院精神文明创建工作，协助做好教职工的思想政治教育；

4.负责教代会日常工作；负责大会筹备和会务工作，教职工来信来访的。接待及处理；办理教代会交办的有关工作；

5.组织开展群众性的业余文体活动，做好教职工的业余教育工作；

6.负责工会经费、资产使用与管理及会员会籍管理工作；

7.负责全院计划生育工作，协助做好全院教职工体检工作；

8.关心教职工生活，协助教职工解决有关困难，看望生病住院的教职工；

9.完成学院党政领导交办的其他工作。

工会主要工作职责 篇五

一、协助党支部、校长室强化师德建设，开展为人师表，创建文明活动，争做“六好老师”活动，充分调动广大教职工的积极性、创造性，发扬主人翁精神，齐心协力、同心同德，为办好学校献计献策。根据学校工作计划，负责制定工会学期（年）工作计划。

二、通过各种方法途径，让教职工参与学校管理。做好学校的校务公开工作，召开好每年的。“教代会”，负责评议或审议学校重大事项，搞好一年一度的干部民主评议。

三、积极组织群众性的文体活动，加强教职工体育锻炼，增进教职工的身心健康，不断提高教职工的身体素质。

四、关心教职工的物质和文化生活，协助行政和领导解决在职教职工和离退休人员的实际困难。关心离退休职工和老弱病残职工。关心教职工的心理健康，倡导教师积极职业精神。

五、负责学校食堂工作，规范食堂管理制度，严格食堂经费使用制度，确保师生用餐的卫生与安全。

六、领导工会委员开展工作，并检查其工作执行情况。召集并主持工会委员会议，领导贯彻工会委员会的决议，负责每学年学期的工会总结工作。

七、代表工会组织出席各种会议。负责组织处理各项工会事务等具体工作。

八、参与制定学校各项规章制度、各类条例草案。参与对全体教职工的评比考核工作。

工会主要工作职责 篇六

1.关切职工生活，刚好为职工排忧解难，主动维护职工合法权益，管好工会经费、工会固定资产及会员档案。

2.协同做好离退休干部、职工慰问工作。

3.帮助各基层建立健全民主制度并督促实施，帮助党、政抓好系统的精神文明建设。

工会主要工作职责 篇七

1、组织全局职工认真学习党的路线、方针、政策，学习邓小平理论。

2、积极协助党组织做好职工群众的思想政治工作，提高机关职工的政治素质，增强机关凝聚力。

3、积极组织开展丰富多彩的机关文体活动，活跃、丰富机关文化生活，增进机关职工的身心健康。

4、组织职工进行健康检查，建立职工健康档案。

5、协助办公室办好职工集体福利事业。做好职工生日送祝福工作。

6、关心职工生活，了解职工疾苦，反映职工的'合理要求，为职工办实事、好事，帮助职工解决实际问题。

7、承办领导交办的其他工作。

工会岗位职责工会工作职能 篇八

一、全面负责工会办公室工作。

二、负责处理好上级和各单位公文、来函、报告，及时呈办、传阅、转办、催办。

三、深入实际调查研究，掌握工会组织工作动态，及时向领导反映情况，提出工作建议，做好领导参谋。

四、抓好工会组织建设，落实发展会员工作计划。

五、检查落实工会文件资料的立案归档工作。

六、负责校工会和办公室文件、材料的起草和编号。

七、负责校务公开、群众来信来访接待和处理落实工作。

八、负责落实各类报表的统计和填报工作。

九、做好办公室人员的政治思想教育，完成领导交办的工作任务。

工会岗位职责 篇九

1、协助校长组织落实贯彻党的各项方针政策。充分调动广大教师的积极性、创造性，同心同德办好学校。

2、在学校党支部领导下，以教学为中心，开展师德系列活动，加强对教师的思想政治工作，提倡敬业奉献，为人师表，落实教师职业道德规范。

3、关心教师的物质文化和精神文化生活，活跃教师的文体生活，定期开展活动。

4、组织筹备教代会，充分发挥教代会的作用，及时反馈教职工的意见，维护教职工的合法权益。

5、组织并做好对学校干部的工作评议和学校的清账理财工作。

6、参与讨论学校工作计划，改革方案、教职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议。负责组建家长学校并正常开展工作。

7、做好收交会费与接转会员的组织关系。

它山之石可以攻玉，以上就是虎知道为大家整理的9篇《工会工作总结》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。

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