经验交流心得体会【优秀5篇】

2023-08-26 07:45:40

当我们有一些感想时,常常可以将它们写成一篇心得体会,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面是小编精心为大家整理的5篇《经验交流心得体会》,希望能对您的写作有一定的参考作用。

经验交流心得体会 篇一

我从20xx年11月开始担任建工学院教学秘书,至今已经两年了,对我来说,这是一份全新的工作,又具有很大的挑战性。两年来,在各位领导、同事的帮助、配合和我自身的努力下,不断调整工作思路,从刚开始的不知头绪到逐渐熟悉,使我感到现在的工作充实而有意义。

在这两年的工作中,我有这样几点体会:

1、教学秘书是我校学院级教学管理工作中一个极其重要的岗位,在学院领导的指挥下,根据教务处的安排,具体负责本学院的教学管理事务。我们不仅是学院领导的参谋和助手,也是学院教学工作的枢纽和窗口。因此教学秘书要具备多方面的能力和素质,才能做好各方面的工作。

2、要做好教学秘书工作,需要有技巧,要在工作中不断摸索,有自己的工作方式。教学秘书的工作很少承担单项任务,教学事务繁杂,工作范围广,要处理的随机性、偶发性的事情多,工作具有较大的被动性。然而,这种工作也不是绝对被动的,其中也包含主动因素。例如对教师教学落实情况的检查、教学资料的整理积累、教学现状的调查分析等。这些工作都是教学秘书事先有计划要做的工作,并且,在计划安排和具体行动上也有较大的主动性。因此需要教学秘书掌握一定的工作技巧,在工作中逐渐摸索出适合自己的工作方式。

3、教学秘书要与时俱进,在工作中不断提升自己的能力,在完成日常的常规性工作之外,注重加强主动性工作,主动做好教学主管院长的参谋、助手。不拘泥于传统的管理模式,敢于探索新方法新思路,树立“管理即服务”意识,变被动管理为主动服务,主动为教学服务、主动为教师服务。

在以后工作中我要不断改善自身存在的不足,一是拓宽知识面;二是提高写作能力和口头表达能力;三是原则性和灵活性有机结合,处理好工作中的人际关系。教学秘书工作并不深奥、难做,我觉得只要有虚心的态度,耐心细致的工作作风,在系领导的支持和全体老师的帮助下,就一定能够胜任这个岗位。

经验交流心得体会 篇二

多年来的班主任工作,使我深深地体会到:有高度的责任心和使命感是做好班主任工作的前提,同时要讲究用科学的方法对班级进行管理,才能取得比较好的效果。我认为主要有以下几个方面。

一、要为建立一个良好的班集体而不懈的努力。“环境塑造人。”在一个有良好班风的集体中生活与学习的学生,自然会有一种优越感和自豪感。班风越好,同学们个体目标完善的需要就越迫切,他们会为维护集体荣誉,完善与发展集体而自觉地奋发努力。作为班级工作的领导者、组织者和实施者的班主任,要从言谈举止等方方面面给学生树立榜样,严格要求自己,率先垂范,用实际行动教育学生。凡是学校布置的任务、工作,班主任要不折不扣、高质量按时完成,凡是要求学生做到的,自己一定做到,给学生树立光辉的榜样。这就是我们常说的“身教重于言教”。

要注重班干部的培养。班干部是班主任的得力助手,培养好班干部,班主任就不会脱离学生,不会孤军作战。因此,我就选思想好的、学习较优秀的、群众基础好且有一定工作能力的学生担任班干部工作。然后对他们进行具体的分工,让他们明确他们具体的职责,并教给他们工作方法,指导并帮助他们开展工作。同时利用班干部,开展兵管兵、兵教兵的活动。还有班主任可以利用班干部更多地同学生接触,多了解学生。平时多同他们谈心,更加严格些要求他们,让他们认识到:他们应该带好头,给同学们做好榜样。

二、班主任要真心实意的关爱每一个学生。班主任爱学生,首先必须尊重学生。尊重学生要以信任学生和理解学生为前提。将学生看作是一个平等的对象来看待。班主任不要以老师自居,动辄就训斥、挖苦、讽刺学生。人都是有自尊的,老师要象保护自己的眼睛一样保护学生的自尊心。对学生要公平,一视同仁,不能因为学生成绩的好差、相貌的美丑、经济条件的好差而对学生另眼相看。对学生要始终表现出关注和热情,巧妙地对学生进行奖励和批评。这样同学们就会觉得在这个集体中有温暖、有希望,从而更加热爱这个集体。班主任爱护班级,关心学生不应表现在语言上,更重要的要落实到行动上。从小事做起,从点滴做起,使学生无时无刻不在感受到班主任的关心与爱护。只要班主任能真情付出,学生必然会真情相报。

三、要不断凝聚起班级合力。要主动联系任课老师,向任课老师介绍学生的情况和存在的问题。同时,要听取他们对学生的看法和意见,及时向任课老师反映学生的意见和要求。要及时与家长取得联系,坦诚地与家长交流,共同为教育孩子而努力。要及时召开班会,对班级情况及时进行总结反馈,及时发现学生存在的问题,将苗头消灭在萌芽状态。

四、要把握好“严”与“松”的度。既要严格要求学生,制定严格、细致的班级管理制度,又要充分发扬民主,让学生在自由的环境中学习、成长、进步、收获。让学生在民主有度、紧张有序的学习氛围中,享受学习的快乐,才是教育的最佳境界。

以上是我个人在班主任工作中的点滴体会,不足之处希望大家批评指正。也希望借这次交流机会向大家学习,使今后的班级管理工作迈上新的台阶。

谢谢大家!

经验交流心得体会 篇三

“以学生为本,一切为了学生的健康成长,为了一切学生的全面发展。”这是我校的办学理念,也正是依托这样的办学理念,每学期开始,学校都将为辅导员开展这样一次辅导员经验交流活动。以学生为本,我们做作为学生的管理者和带领者,为了学生的全面发展,学校为我们提供一个这样的经验交流和分享的平台,是非常有必要的,让我们从中学习到一些优秀辅导员的管理经验和管理方法,以便我们能群策群力,带出更优秀的班集体。

虽然辅导员经验交流会议是每年新学期开始的一个惯例会议,但每一次会议下来都是收获颇丰,也愈加感受到自己肩上的责任重大。在听取了院长和各部门领导的讲话以及几位优秀辅导的经验分享之后,我有几点心得体会,如下

1.加强安全教育,作为辅导员首要重视的就是学生的安全,通过每天进行上课考勤,掌握学生的基本动向,经常强调消防安全、交通安全、财产安全、人身安全等教育。为确保学生安全,不分节假日,我自己坚持手机每天24小时开机,在学生发生突发性事件时及时将信息反馈给我,在节假日前进行专门的安全教育,提醒学生要时刻注意自身财产、人身安全提高防护意识。

2.日常工作,每学期根据学生的考试成绩,针对挂科三门以上的学生个别谈话,帮助他们分析原因,明确努力的方向。在仔细阅读学生登记表的基础上逐步建立学生个人档案,包括学生基本信息、有何特长、曾获奖励和家长信息,定期与其家长联系和宿舍走访等。个人档案的建立为今后工作积累了详细的信息,重点关注家庭经济困难、单亲家庭、有心理障碍等学生的学习生活情况,通过组织活动、个别谈心等途径关心帮助他们。通过走访宿舍,找学生谈心等方式加强彼此的沟通和了解。这些工作不但消除了我们之间的距离感而且使我了解到大部分学生的思想动态,为以后的工作打下了良好的基础。对于部分思想上比较松懈,有问题的学生,我先摸清他们的思想动态,了解其兴趣爱好,想其所想,然后给予一定的引导,并取得了比较好的效果,其中一部分学生目前已经端正了思想。

3.学生的心理健康辅导工作,在听到一位优秀辅导员的经验分享之后,一个“赤字之心”让我深有体会,赤字之心指具有婴儿一样的纯洁无瑕的心,希望我们能待每一个学生都真诚、坦然。记得在刚接新班的时候,学期伊始,学校心理辅导老师就给所有学生做了心理测试,我班一位女同学的测试结果是患有抑郁症倾向,当下我就在网上查了很多关于抑郁症的资料,班集体活动中默默的观察她,她成绩优秀,但内心自卑,不太愿意与人沟通,生活圈子很小,有自己的想法,但不愿意表达,在与其父母沟通了解到,她是单亲家庭,从小与母亲生活,母亲是个女强人,大多数时间放在事业上,对女儿的成长关注较少,虽与父亲心灵沟通较多,当父亲重新组织家庭,又有了一个孩子后,心理产生一定的失落感自卑感,对所有事情都提不起兴趣,产生悲观心理,造成经济充裕,心灵匮乏,无法自救,在高中时期,就一度抑郁不自拔。了解到这些以后,通过多次谈心,关注她得内心世界,爱好、想法,鼓励她多参加课外活动,与人沟通,积极和鼓励她去表现自己,不但在学年取得了优异的成绩,得到了奖学金,还在课外活动中,担任主持人,知识竞赛选手,都取得了不错的成绩,也成功摆脱了抑郁的倾向,这是一个很平常的案例,我也并没有用什么特别的办法,正是一颗赤子之心。用我的真诚去关心去鼓励,去关注,因为她需要只是爱与温暖。

4.我班已进入准毕业班的行列,在校只有半年时间,下学期即将面临出外实习,面临就业压力,作为辅导员,随时提醒他们完成英语与计算机的过级,引导学生做好学涯规划和人生规划,认识自我,对自我做出客观的评估,了解职业,提高人际沟通能力,和师哥师姐们进行交流,询问就业情况;参加和专业有关的暑期工作,和同学交流求职工作心得体会;学习写简历、求职信,提高英语口语能力,增强计算机应用能力。鼓励学生主动尝试兼职、社会实践活动,并具有坚持性;提高自己的责任感、主动性和受挫能力等等,提前收集就业信息,让学生了解一些就业渠道,尝试演练求职面试。

工作一年半以来,自己经常得到领导和同事们的的关怀和帮助,每当我工作中遇到困难时,总会得到大家无私的帮助,使工作得以不断推动,自己也得到不断的进步和提高。一年来自己学到了很多东西,受益匪浅。也体会到有一些不足之处,比如:自己还比较年轻,工作中有时会出现急于求成的心态,对待学生要求不够严格。还有,由于事务多、活动多对工作的总结和理论升华做得还不够,对于事情的处理还不够成熟,对于工作的总结、提炼还不够。总之,一年来,自己在各级领导和同志们的关怀以及帮助下,工作上取得了一些进步,也还存在不足,希望大家能够及时地指出我得不足,帮助我把工作做得更好。

经验交流心得体会 篇四

参加了上届高三工作经验总结交流会,感受颇深、受益匪浅,体会最深的有以下几点:

1、抓问题抓牛鼻子。每个学校都把一本提升名优培养作为自己的重点工作,尤其章丘四中把此项工作提炼为四十字方针,指导性较强,“确立目标、问题诊断、方案设计、问题解决、目标管理、定期盘点、及时调控、专人负责、师生同心、人人尽责”。

2、坚定不移的向高效课堂要教学质量。到达高三,可能教师会对课堂改革要求有所放松的想法,教师霸占课堂的时间多了,学生的主体地位减少了。这是万万不行的。许多学校的举措值得我们学习借鉴:

如:章丘中学积极进行复习课、讲评课模式的探讨,认真落实好三个5分钟;认真落实反馈、矫正、展示环节等;章丘五中坚定不移的向课堂教学改革要质量,积极深入推进落实“导学一体、主体探究”式课堂教学模式,在教学实践中不断完善和发展高三复习课、讲评课模式。章丘七中组建“专家指导团队”专门指导老师们的高效课堂建设。

3、召开小会议解决大问题。我们往往习惯召开备课组长会议、班主任会议这样的大会议,统一思想,虽然有必要,但是开小专题会议能够解决具体问题。如章丘一中开专题小会解决在工作中的一些细节问题:文科班教学问题、理综教学问题、英语教学问题、学科规范答题问题、高考阅卷教师介绍答题失误问题等会议,都能做到有的放矢,更有针对性。

4、严格常规检查。教师在长期繁重的工作中是会产生惰性的,需要我们级部领导多督促检查。创新中学实现集体备课领导包组、导学案一周一查一通报等都是我们学习的榜样。

5、努力解决三弱问题。通过领导的指导,我们进一步了解到解决三弱问题的有效途径:校际间的微课交流是解决弱科问题的有效途径、落实集体备课,备课组长骨干教师先上是解决弱师问题的有效方式,开好班教会,班主任交流会是解决弱班问题的重要方法。

总之,此次交流会给我们新一届高三备考工作提供了很好的经验,我们一定把他们一些好的思路做法落实到我们的平时工作中,共同争创明年高考的新突破。

经验交流心得体会 篇五

带着学校领导的嘱托和自己内心的不安,作为“灵源小片区师资互派交流活动”老师之一的我,来到了小片区活动合作学校——林格小学,进行为期一周的学习交流。一周的活动下来,我体会颇深。

首先,对我的到来,林格小学的领导与老师们给予了我许多的关心与帮助,让我倍感温暖,摆脱了之前的不安,让我能全身心地投入到工作中。

第二,师资互派交流活动,我觉得这是一种创新的教育思想,教学方法的交流,是教研方式的有机结合,使我得到了学习、取长补短,对于今后的教育教学工作起着重要的促进作用。为了上好每一堂课,我努力研教材,反复阅读教材,反复钻研教学重点,教学难点,根据学生的实际情况,整合适合自己适合学生的教学资料,这让我感受到压力,但有压力也才会有动力,促使我更努力地学习,提高业务水平。

第三,平时在自己的学校,一般都是下课铃声响后,我就会回到办公室。但是在林格小学几天下来,我发现她们有好几个年级的老师,并没有在下课后回办公室休息,而是在教室里与学生们聊天。这触动了我,我已经有多少年没有在下课时间走近学生们中间了,有多长时间没有去关心过孩子们的身心了。平时总是觉得工作太忙,没有时间和孩子们多了解,多接触。其实,下课十分钟不是很好的一个和孩子们增进了解,增进友谊的好时机吗?我们都知道“爱”是教师最美的语言,是从事教育事业的基础,但我除了对孩子的学业关心之外,有多久没有对他们表达过“爱”了。

第四,在参与林格小学的各项教育教学活动中,我们一起探讨课程标准,教学对策,研究如何提高课堂教学效率,了解他们布置作业的方法、习惯,学习了他们的日常管理工作的一些方法和心得,开拓了眼界,提高了能力。

最后,我想说的是感谢这所学校,给我提供一个这么好的机会,让我认识了不足,提高了能力。

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