护士优秀事迹材料（精选5篇）
在日常学习、工作和生活中，大家都尝试过写事迹材料吧，事迹材料有两种用途：一是宣传典型，二是评选先进。事迹材料到底怎么拟定才正确呢？虎知道为您带来了5篇《护士优秀事迹材料》，希望能为您的思路提供一些参考。
护士优秀事迹材料 篇一
“你昨晚睡得好吗？”“切口还疼吗？”“宝宝昨晚睡得怎样？”在这亲切暖和的晨间问候中，温护士长起先了一天的护理工作，靠着对护理工作的酷爱，对妇幼工作的热忱，用暖和的语言、真挚的眼神、娴熟的护理技术、纯净和善的心为患者排忧解难，送去炙热的爱心。温护长坚持每天提前15分钟到科室，这一坚持就是20多年。
一、夯实基础护理，创建优质护理服务。
在优质护理服务内涵建设上狠下功夫，主动创建医院的“优质护理示范病区”，刚起先，种种困难摆在她的面前。温护长依据医院部署的“优质护理示范工程”开展的方案和详细指导思想，利用每天晨会时间，反复强化每一位护士的服务意识，转变护士“重专业、轻基础，重技术、轻服务”的理念，组织进行《基础护理服务工作规范》、《常用临床护理技术服务规范》的技能培训，并支配全体护士分参与护理部组织的`优质病房基础护理技能的再培训。她以身作则，带领着年轻的护理团队一头扎进了病房，悉心护理，热忱服务，了解病情，了解病人需求，在她的影响下，病区的护理姐妹们也都欣然的转变了护理观念，实行优质护理，提高了护理水平，获得了患者的一片赞扬声。
二、规范护理服务行为
在温护长的带头和影响下，为了给病人供应更贴心的服务，她及她的护理团队不断深化护理服务内容。做到接待患者“六个一“：一张笑脸、一声问候、一杯热茶、一张卡片、一腔热忱、一流服务服务。耐性说明做到“四个不”：不直呼床号、对询问不说不知道、对难办的事不说不行，患者主诉不说没事。服务做到“三个规范”：规范服务用语、规范服务用语、规范服务举止。让患者真正享受到了全程的优质护理。
三、言传身教，不断提高护理水平和护理平安
温护长为了提高护理水平，工作中她时时到处以身作则，言传身教。除了与同事们共同探讨临床专业学问和技术，她还总是毫无保留地给年轻护士们介绍自己多年来的工作阅历教训和与病人沟通沟通的技巧。除了定时组织护理查房、进行护理理论及操作考核外，还主动激励年轻护士参与自学考试，加强英语、电脑学问的学习，以增加临床学问应用实力。给护士们分任务、压担子，在实践中培育他们的护理工作实力。
四、她爱病人赛过爱她自己，为抢救患者全力以赴。
她27年如一日，主动参与病人抢救工作，随叫随到。 那是一个寒风凛冽的冬天，凌晨两点多，一阵急促的电话铃声把温护长从睡梦中惊醒，一位产妇产后大出血休克急需抢救，温护长二话没说顶着寒风骑摩托车来到医院，投身到抢救行列中，配血、找血源、联系救援车拿血、联系各科室会诊。这样的场面她已习惯了，当看到一个个产妇转危为安，婴儿躺在母亲的怀里，当家属握着她的手说声感谢的时候，全部的劳累乏累都化成舒心的微笑，有的家属为表示感谢硬塞“红包”时，她都婉拒了，只轻轻的说一声：“不用谢，这是我应当做的”。
五、她关切同事，提高护理队伍的凝合力。
每逢节假日，她总是照看同事们合家团聚，而她却坚守在工作岗位，她以无言的行动感染和带动着年轻的护士们，日常引导护士以诚相待、和谐相处，使护理组保持一种团结向上的良好风气，从而提高了护理工作的凝合力和工作效率。科室整体护理水平也不断提高，病人对护理满足率达95%。 温护士长在平凡的岗位上静默耕耘着，靠着精湛的技术，悉心的护理，仔细负责的看法，赢得了产妇、家属、同事以及各级领导的赞誉，多次评为先进工作者，优秀护士，优秀共产党员称号，2010年荣获“市优质护理服务标兵”称号。然而，在荣誉面前她没有止步，而是以饱满的热忱主动投身到护理工作中，关爱健康，为民服务。
护士优秀事迹材料 篇二
“护理工作是平凡的工作，然而，护理人员却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。”一一南丁格尔
我不是诗人，不能用漂亮的诗句讴歌我的职业；我不是学者，不能用深邃的思想思考我的价值；我不是歌手，不能用动听的歌喉歌咏我的岗位。然而，我是护士，我知道，身上肩负的责任有多神圣；我知道，我的爱能减轻病人的疼痛；我知道，我的微笑，能滋润患者的心灵；我知道，我的真诚，会承载千万个家庭健康平安的希望！我要感谢我的职业，是它让我懂得了如何珍爱生命；我要感谢我的职业，是它让我理解了什么是平凡中的伟大；我要感谢我的职业，是它让我明白了奉献才会让我更加美丽。
创优无止境，服务无穷期
作为优质护理服务病房的责任护士，我利用所有可以利用的时间向患者讲解入院宣教、手术前后宣教、疾病知识及药物知识宣教、饮食指导、肢体锻炼等健康教育工作，经常巡视病房，与患者沟通交流，以最快的速度解决患者的疑问及要求，及时观察记录病情变化，评估病人存在的护理问题，米取护理措施，观察效果。在落实责任制整体护理同时做好整体护理质控，用爱心、耐心、同情心、责任心真诚对待每一位患者，为患者提供高效、安全、优质的护理服务。对于我科经常收治病情危重“三无”患者，我总是给患者最佳生活护理与专科护理。去年科里又收治了一名脑出血的“三无”老年男性患者。正值夏日，老人身上散发着不好闻的气味，我们为患者清洗，一盆一盆的。温水不知换了多少盆，直到清洗全身露出本来的肤色，剃去胡须和蓬乱的头发，喂水喂饭、端屎倒尿，并自己掏钱为患者买上崭新的衣服，我们日夜守护在他身边，并携助医院去寻找他的家人，直至病人转危为安，姐妹们才松了一口气。“送人玫瑰，手留余香”我的工作得到院领导与科室主任护士长的认可，多次被评为全员优秀护士和科室的先进个人，这些荣誉将更加激励我努力前进。
用心服务，用爱导航
随着医院整体优质服务稳步提升的同时，我院大力倡导“感动式服务”，是建立在满意服务基础上一对一的人性化互动服务，体现“以人为本”的理念，我们心系患者，感同身受，工作中注重细节，语言上感动患者。针对骨科各种大手术的患者，术前主动评估，消除对手术的恐惧与焦虑。对术后疼痛及时做出正确的评估与判断并积极配合医生完成干预治疗，最大限度的减轻患者疼痛，降低术后并发症。我用自己的实际行动感动着每位患者，每当面对患者及其家属的感激，我都会把它当成是对我工作的最好肯定和安慰。
丰碑无语，行胜于言
为了努力提高自己的技术水平，加强自己的业务建设，提高自己的技能水平，年主动去千医院进修学习骨关节的康复功能锻炼，回科室后与护士长一起开展功能锻炼，使患者尽早康复，从而提高患者的满意度，增加科室住院人数。在作为一名年轻的“老护士”，能够主动协助护士长搞好病房的管理工作，并且在平时工作中毫不保留的帮助、辅导其他同事。在工作中遇到困难，会及时与同事沟通，确保工作的顺利进行。做为带教老师，并确保了医疗护理安全。
无私奉献，感动你我
讲都是家常便饭，她总是想患者之所想、急患者之所急，用她的话讲：“春风化雨、润物无声，感动未必要轰轰烈烈，只要把平凡的小事做好了，也同样能彰显出我们的仁爱之心。”
护士优秀事迹材料 篇三
小艳，1973年出生，本科学历，主管护师，现任普内科护士长。1993年5月参加工作，先后在内2科、神经内科、护理部、急诊科、普内科工作。17年来，小艳同志用自已的真心、爱心和责任心，把微笑和温暖带给每一位病患者，身体力行地实践着南丁格尔“燃烧自已，照亮别人”的从医誓言。特别是在急诊科担任护士长的2年多时间里，哪里有大型的突发性公共卫生事件，哪里就有她忙碌的身影。2003年，中国南方突然遭遇百年不遇的冰雪灾害，我市通海口菜场顶棚因积雪负重，导致棚顶整体垮塌，数名群众被埋在下面。时间就是生命，小艳同志带领科内护士，迅速赶到现场与出诊医生一起救治病人，她不怕苦、不怕累，连续抢救多名群众，直到自已精疲力竭。六千多个日日夜夜里，小艳同志就是这样辛苦走过来的。10多年来，她先后被授予湖北省“优秀护士”、仙桃市“百佳医务工作者”、“巾帼能手”、“优秀护士”和医院“先进工作者”、“十佳医务工作者”等称号。
凡启娥，1967年出生，大专学历，副主任护师，现任肿瘤科护士长，1986年8月参加工作。20多年来，凡启娥同志从一名普通护士成长为一名病区护士长，期间无论在哪个工作岗位，总是兢兢业业，一丝不苟，任劳任怨，亲身经历医院“二级甲等”医院和全国“百佳医院”的创建和各类突发性大型公共医疗救助工作，为医院的'护理事业做出了突出贡献。作为较为繁忙的肿瘤科护士长，她带领全科护士克服了床位周转快、护理人力资源紧缺等现实困难，并率先在全市开展了“picc置管”护理新技术，使该科护理工作上升到一个较高水平，由此建立起了一个团结、高效、奉献的团队，这个团队具备良好的沟通技巧和组织协调能力，她们勤奋努力，吃苦耐劳，不断开创科室护理工作新局面。先后撰写大全护理论文并在全国较有影响的护理期刊杂志上发表，多次被授予医院“先进工作者”和“优秀护士”等称号。
护士优秀事迹材料 篇四
小美，女，38岁，护师，潜山县红十字会医院护士长。她在护理一线十七年如一日，从普通护士到负责医院护理部工作，她兢兢业业，无怨无悔。以高度责任心，出于对生命珍重和救死扶伤崇高使命感，一直微笑面对患者。她始终用饱满的热情，温馨的语言、真挚眼神，灵巧双手予以娴熟技术，为病人送去爱心和健康，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。
一、天使情深，以病人和工作为中心，不顾个人安危，以高度责任感，服从组织安排。
在红会医院建院初期，医院规模小，分科不细，护士缺编，病员多，人手严重不足。她不曾多少日日夜夜穿梭在住院部、急诊室、手术室之间。地地道道扮演着“万精油护士”角色。2008年汶川地震后，省红十字会要求红会医院系统抽调预备抗灾医护人员，她义无反顾，率先积极报名，随时准备开赴灾区救援。她从不顾及自己安危，从不计较个人得失，急病人所急，想病人所想，哪里需要就到哪里，从不怨言。在她身上很好地诠释了“患者的利益高于一切，一切为了人民健康”的医院宗旨。
二、爱岗敬业，恪尽职守，乐于奉献。
作为一名护士长，她总是努力打造团结互助、和谐共进团队，在工作中，她总是把自己工作经验毫不保留地传授给新工作同志，严格要求并督促护士认真执行“三查七对”制度和无菌技术操作制度，熟练掌握各项护理操作规程，坚持微笑服务，视病人如亲人，力争做到让病人满意，家属放心，自己安心，在她带领下，几年来，全科从未发生护理差错和纠纷，深得领导、同事、病友的一致好评，生活中，她虽是以老大姐身份，时刻关注姐妹们的喜、怒、哀、乐，只要谁有急事、难事，她总是主动帮忙，嘘寒问暖。护士的工作既苦又脏，难免有人会产生厌烦情绪，只要她知道后，总是主动做好心理疏导，激发大家全心全意为病人的服务热情，经过她循循善诱，全科护士情绪稳定，工作热情饱满，作为科室“领头雁”，她从不计较个人得失，经常加班、代班、主动协调好医护关系、医患关系、护患关系，使我们时时刻刻全身心地融到医院这个和谐，进取的大家庭里，并乐其中。
三、勤于学习，钻研业务，精益求精。
作为护士长，她总是以身作则，业务上刻苦钻研，虚心学习，善于总结经验，不断提高自己的理论水平，她深知，要想最大限度地减轻或解除病人的痛苦，仅有高尚的职业道德，是远远不够的'，还必须要有广博的知识和精湛技术，因此，她坚持利用业余时间努力学习新知识、新技能，不断为自己充电，总结经验、教训，注意临床研究，结合自己的学习心得，组织科室人员定期业务学习，坚持每日查房，针对病人病情，找出护理工作中存在问题和安全隐患，制定切实可行护理计划，使科室护理水平得到明显提高。
四、耐心、细心、精心奉献患者。
常言道：“三分医疗、七分护理”。心理关心，心理护理对病人治疗尤为重要。心病不除，痛疾难消。她在工作中总是站在病人角度去考虑问题，并要求护理人员要同病人交流，多接触，多一些换位思考，耐心了解病人的需求，耐心了解病人治疗过程中担心，以便及时化解他们“心头之患”。取得病人理解、支持和积极配合，以便达到早日康复。在日常工作中她身先士卒主动下病房，治疗过程，把握每个环节，从不马虎。严格执行操作规范，也只有她那样细心、精心、耐心工作精神，才能赢得病人及家属肯定与信赖，才能使我们的“三好一满意”落到实处。
默默地奉献，辛勤的努力，十七年的护理生涯，使她尝到了病人感激的甜，愧对家庭的酸，工作繁忙的苦，病人责难时的辣，然而唯一不变的是她对护理工作满腔热情。无论多苦多累，她总是面对微笑，以温暖双手和那圣洁善良的心，为病人驱除痛苦和忧伤。面对荣誉，她总是淡然一笑，她将它们化作了为患者更加热忱服务动力。在未来的日子里，她怀揣着对护理工作的爱，对病人的爱，对卫生事业的爱，在平凡的工作岗位上用自己的青春书写更多感动生命篇章！
护士优秀事迹材料 篇五
小英，现任深圳恒生医院肛肠外科护士长，1979年7月生，毕业于湖北长江大学护理系本科，学士学位，主管护师。2008年10月入职恒生医院，从事护理工作12余年，她热爱护理工作，以南丁格尔为榜样，兢兢业业，无私奉献，用一双灵巧的手和一颗真诚的心，呵护着每一个患者的身心健康，得到广大患者信任和科室护理人员的拥护。她是我院2010年度“优秀员工”，2011年度“优秀护士长”，有着丰富的管理经验，在恒生这个不断发展的医疗单位，历任康复科、大外科、肛肠科护士长，为医院科室建设作出突出贡献。
一、加强医德修养，不断提高自身素质
在护理工作中，小英同志努力实践“三个代表”重要思想，坚持以病人为中心的服务理念，不断提高职业道德修养，始终把满足患者的需要放在工作的首位，将耐心、细心、热心、责任心贯穿在整个护理工作中，使科室上下统一思想，同心协力，不断提高服务质量和服务水平。
二、加强业务学习，练就一手过硬的护理技能
小英同志从事护理工作近6年，护理病人上万名，没有出过差错事故，精湛的技术赢得了广泛认可，曾多次被评为护理理论及技术操作能手，成为患者家属最信得过的护士，在大外科工作期间，涉及的专业多对多个学科专业技术要求较高，但工作辛苦，待遇又不高，护理人员流动性大不服输的个性使小英同志坚定一个信念：—定要在条件艰苦，不成熟的地方干出一番成就来。为了尽快提高护理理论知识和技能，她刻苦钻研，努力学习，认真向老护理人员请教，用心体会民营医院工作的特殊性。培养造就了一支又有一支熟练工作的护理团队。并把自己的技术无私地传授给青年护士。
2年前大外科是一个综合病区；收治重症颅脑外伤、骨外伤、泌尿科、普外科等多学科病人，专业性要求很强，为了提高护理质量，她带领全护理组的姐妹们积极配合医生，认真观察、详细记录患者的病情，为医生提拱可靠的诊治依据，依据三级查房组织护理人员参与抢救、护理。无数个生命从死神手中夺回。颅脑患者多数是不会语言表达的重症，抢救多、护理任务重，技术要求高；风险责任大，许多家属对医疗护理工作的挑剔多，理解少，常常发脾气，在平时的工作中，小英同志首先严格要求自己，以身作责。为了保证科室医疗安全，常常最早一个到科室，最晚一个离开科室，严格落实科室各项规章制度，用制度来规范护理人员的思想行为，强化护士的法律意识和法制观念。加强科室质量管理，提高了护理质量，树立病人第一，质量第一的。意识，做到警钟长鸣，最大限度杜绝差错事故的发生。
在业务方面，她带头认真学习业务知识和技能，理论与实践相结合，学以致用，融会贯通，结合本职工作，不断改进工作方法，改进服务态度，真正做到了以病人为中心，以质量为核心的服务宗旨。她在护理组带头结对子，以老带新，使科室的各项技术操作得到良好的传承，在护理理论上，从基础护理开始，要求每个护士掌握扎实的理论知识。在管理上，她既晓之以理，动之以情，又善于用制度约束人，提升护士的自律性。
我院作为中山大学教学医院，每年承载一定得实习任务。在实习生的带教中，针对实习生应该掌握的主要内容及相关知识，制定计划，提出问题，让她们自己去观察，去思考，去解答，帮助实习生复习理论知识，然后指导操作，激发实习生临床的学习兴趣。开阔她们的思路，拓宽了她们的知识面，得到实习生们的信任和好评。
为了加强与兄弟科室的沟通和协调，她从不计较个人得失，既维护本科室利益，又不本位主义，以大局为重，和睦相处，化解科室之间、医护之间、护护之间、护患之间的矛盾，使科室的凝聚力和向心力大大增强，也赢得了兄弟科室的好评。
三、求真务实，不断创新
1993年自护校毕业后，她怀着对护理事业的满腔热情走上了护理岗位，凭着踏踏实实的工作作风和良好的服务态度，扎实的基本功，深得患者家属和科室同志及领导的好评。
担任护士长后，她身先士卒，甘于奉献，无论节假日，还是深夜，只要科里有事，只要病人需要，她会立即投入工作，记不清有多少个除夕之夜是在岗位上度过的。她知道，敬业精神是一种对工作高度负责、任劳任怨；充满诚挚的爱心、愿意为所从事的职业无私奉献的精神。有了奉献的思想，才能积极的付诸行动。本职工作的同时，她从未放松对知识的渴求，以优异的成绩顺利通过自学考试科目，先后获得了护理专业的大专和本科学历。她善于观察，勤于思考，总结临床经验，撰写的论文《腹腔镜胆囊切除病人的护理》、《臭氧射频加三维牵引治疗腰椎间盘突出症的护理》等分别发表在市、省刊物。
2010年9月因工作需要，她被调到肛肠外科任护士长。肛肠外科是医院特色专科，她很快胜任角色，带领护士坚持以病人为中心，以创新求突破，牢固树立“一个病人就是一个市场”的新观念，诚信经营，强化服务，以优质的服务和良好的社会形象赢得了患者们的信赖。
四、依据政策、法规，加强科室管理
科室管理方面她认真学习贯彻卫生法律法规，熟悉掌握《护士条例》、《护理工作管理规范》、《护理技术操作规范》实施严格管理，勇于开拓，不断提高管理能力和领导水平，多次到深圳各大兄弟医院学习，结合自己医院的特点开展工作。在医院和护理部的领导下，根据不同科室的特点，合理利用人力资源，开展了临床护士层级管理，收到良好效果。以病人为中心，开展“亲情护理，优质服务”活动，为病人创造一个安全、舒适的住院环境。她与科主任密切合作，制定了科内切实可行的工作计划，月有安排，周有重点，人员各负其责，工作井井有条，突现出较强的管理能力，几年来，科内无一例护理差错发生。在2011年患者满意度调查中肛肠科是最全院最满意科室。
常言说，强将手下无弱兵，由于科室的凝聚力、战斗力不断提高，全科护理人员形成了比政治上的进取，比业务上的精通，比作风上的严谨，比技术上的精湛的良好风气。小英是一名护士长，也是一名普通护士，在工作中兢兢业业，乐于奉献，热情为病人，悉心为患者，以严谨的治学态度，科学的学风，开拓进取、勇于实践，对事业执着追求把工作做得更好。面对广大病人，为能有更多的护士象自己一样为病人解除病痛，作为一名护士长，她带领着一支又一支年轻的护理队伍，在实行科学管理、优质服务、内强素质、外树形象的道路上疾步前进，用实际行动诠释着一个普通护士的情怀，一个护士长的责任。
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